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財(cái)務(wù)管理

宜興非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:480

主講老師: 馮海虹(培訓(xùn)費(fèi):1.5-2萬(wàn)元/天)    


工作背景:
會(huì)計(jì)學(xué)博士18年會(huì)計(jì)學(xué)教學(xué)和研究經(jīng)驗(yàn)美國(guó)內(nèi)華達(dá)大學(xué)訪問(wèn)學(xué)者現(xiàn)任:青島某大學(xué)|副教授曾任:青島仁科信息技術(shù)有限公司(新四板)|財(cái)務(wù)顧問(wèn)山東省高新區(qū)技術(shù)企業(yè)評(píng)審財(cái)務(wù)專家|山東會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)理事青島市開(kāi)發(fā)區(qū)財(cái)...

主講課程:
《非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理》《快速解碼財(cái)務(wù)報(bào)表,合理進(jìn)行信貸決策》《全面預(yù)算管理與成本控制》《業(yè)財(cái)融合與價(jià)值創(chuàng)造》《關(guān)于中央企業(yè)加快建設(shè)世界一流財(cái)務(wù)管理體系的指導(dǎo)意見(jiàn)》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)...

馮海虹



  非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類: 非財(cái)務(wù)經(jīng)理

課程目標(biāo):

掌握會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)理論,學(xué)會(huì)對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表進(jìn)行分析,更好的了解數(shù)據(jù)背后企業(yè)財(cái)務(wù)狀況;
樹(shù)立財(cái)務(wù)戰(zhàn)略思維,學(xué)會(huì)用杜邦分析法來(lái)對(duì)企業(yè)的活動(dòng)進(jìn)行分析;
將戰(zhàn)略進(jìn)行落實(shí),全面預(yù)算管理,落實(shí)企業(yè)成本管理與企業(yè)內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理。


課程對(duì)象:企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理及其他高管

課程時(shí)間:1—2天,6小時(shí)/天

課程大綱:


第一講:財(cái)務(wù)知識(shí)一覽——管理需要先理解
一、從根本抓起——會(huì)計(jì)理論基石
1. 會(huì)計(jì)6大要素:資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用、利潤(rùn)
2. 會(huì)計(jì)恒等式:資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益
3. 會(huì)計(jì)確認(rèn)基礎(chǔ):權(quán)責(zé)發(fā)生制 VS 收付實(shí)現(xiàn)制
4. 會(huì)計(jì)計(jì)量屬性:歷史成本VS 現(xiàn)行成本
二、從工作管理抓起——財(cái)務(wù)管理概述
1. 了解屬性:組織財(cái)務(wù)活動(dòng)、處理財(cái)務(wù)關(guān)系的管理工作
2. 活動(dòng)內(nèi)容:籌資、投資、經(jīng)營(yíng)、分配
3. 財(cái)務(wù)關(guān)系:企業(yè)與投資者、債權(quán)人、債務(wù)人、職工、稅務(wù)機(jī)關(guān)、內(nèi)部各單位的關(guān)系
4. 管理對(duì)象:資金及其流轉(zhuǎn)

第二講:通過(guò)報(bào)表看企業(yè)——非財(cái)人員也能看懂財(cái)務(wù)報(bào)告
一、財(cái)務(wù)報(bào)告構(gòu)成
1. 資產(chǎn)負(fù)債表
2. 利潤(rùn)表
3. 現(xiàn)金流量表
4. 所有者權(quán)益變動(dòng)表
5. 報(bào)表附注
二、報(bào)表之間的內(nèi)在聯(lián)系
三、資產(chǎn)負(fù)債表分析
——底子,反映企業(yè)的實(shí)力
分析1:資產(chǎn)負(fù)債表項(xiàng)目
分析2:企業(yè)償債能力
分析3:企業(yè)財(cái)務(wù)安全性
五、利潤(rùn)表分析
——面子,反映企業(yè)的盈利能力
分析1:利潤(rùn)表項(xiàng)目
分析2:企業(yè)盈利能力
分析3:營(yíng)運(yùn)能力
分析4:發(fā)展能力
六、現(xiàn)金流量表分析
——日子,反映企業(yè)的活力
分析1:現(xiàn)金流量表項(xiàng)目
分析2:考慮現(xiàn)金流量后的償債能力和盈利能力
運(yùn)用:以美的集團(tuán)為例進(jìn)行現(xiàn)金流量表分析,并由學(xué)員參與練習(xí)
七、財(cái)務(wù)綜合分析
——將分析指標(biāo)的數(shù)據(jù)與行業(yè)數(shù)據(jù)對(duì)比,找出差距和可提升空間
方法:杜邦財(cái)務(wù)分析
1. 杜邦財(cái)務(wù)分析體系的背景
2. 杜邦財(cái)務(wù)分析體系的核心指標(biāo)分解
1)凈資產(chǎn)報(bào)酬率
2)銷售凈利率
3)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率
4)權(quán)益乘數(shù)
運(yùn)用:以萬(wàn)科集團(tuán)為例進(jìn)行杜邦財(cái)務(wù)分析,并由學(xué)員參與練習(xí)

第三講:全面預(yù)算管理——化戰(zhàn)略為具體行動(dòng)
一、全面預(yù)算的必要性
1. 將長(zhǎng)期戰(zhàn)略分解為短期(年度)計(jì)劃
2. 將短期(年度)計(jì)劃與企業(yè)生經(jīng)營(yíng)結(jié)合
3. 有助于相關(guān)成本和消耗的控制
二、全面預(yù)算的專業(yè)知識(shí)
1. 全面預(yù)算的內(nèi)涵
2. 全面預(yù)算組織管理體系
3. 全面預(yù)算的編制流程
三、預(yù)算編制的具體方法
方法1:固定預(yù)算與彈性預(yù)算
方法2:增量預(yù)算與零基預(yù)算
方法3:定期預(yù)算與滾動(dòng)預(yù)算
練習(xí):運(yùn)用案例及圖表形式現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行解析
四、全面預(yù)算的編制
層面1:經(jīng)營(yíng)預(yù)算
層面2:財(cái)務(wù)預(yù)算
運(yùn)用:以中興通訊為例介紹全面預(yù)算管理,并由學(xué)員參與練習(xí)

第四講:企業(yè)成本管理
一、成本管理的必要性
計(jì)算公式:收入-成本=利潤(rùn)
增加利潤(rùn)的途徑:增加收入、降低成本
2. 在微利時(shí)代,企業(yè)收入增長(zhǎng)有限、企業(yè)成本管理就顯得有為重要
3. 成本是企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和定價(jià)決策依據(jù)
二、成本的構(gòu)成和要素分析
案例分析:從蘭蔻小黑瓶的秘密看成本溝通
1. 成本的分類
1)按經(jīng)濟(jì)用途分類:直接成本和間接成本
2)按成本性態(tài)分類:變動(dòng)成本和固定成本
2. 直接成本、間接成本分析的價(jià)值
3. 變動(dòng)成本、固定成本分析的價(jià)值
三、量本利分析
1. 盈虧平衡點(diǎn)的銷售量與銷售額計(jì)算
2. 目標(biāo)利潤(rùn)點(diǎn)的銷售量與銷售額計(jì)算
思考:如何平衡產(chǎn)品價(jià)格、成本與銷售量的關(guān)系
練習(xí):運(yùn)用兩大計(jì)算方法進(jìn)行計(jì)算
三、戰(zhàn)略成本管理
1. 價(jià)值鏈分析
2. 成本動(dòng)因分析
3. 戰(zhàn)略定位
案例:蘋(píng)果與小米的戰(zhàn)略成本管理
四、目標(biāo)成本管理
方法:目標(biāo)成本法
1. 目標(biāo)成本設(shè)定
2. 目標(biāo)成本控制與產(chǎn)品設(shè)計(jì)
案例:長(zhǎng)安企業(yè)目標(biāo)成本管理
五、全生命周期成本管理
1. 內(nèi)容:生產(chǎn)者成本、消費(fèi)者成本
2. 管理方法:產(chǎn)品研發(fā)階段管理、產(chǎn)品生產(chǎn)階段管理、產(chǎn)品營(yíng)銷階段管理、產(chǎn)品售后服務(wù)和廢棄階段管理
運(yùn)用:華為為例分析全生命周期成本管理,并由學(xué)員參與練習(xí)

第五講:企業(yè)內(nèi)部控制——評(píng)估風(fēng)險(xiǎn),將風(fēng)險(xiǎn)減低到企業(yè)可承受范圍內(nèi)
一、內(nèi)部控制的必備要素
1. 目標(biāo):合法性、安全性、真實(shí)性、效益性和戰(zhàn)略性
2. 要素:內(nèi)部環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與溝通、內(nèi)部監(jiān)督
二、企業(yè)內(nèi)部控制措施
措施1:不相容職務(wù)分離控制
措施2:授權(quán)審批控制
措施3:會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制
措施4:財(cái)產(chǎn)保護(hù)控制
措施5:預(yù)算控制
措施6:運(yùn)營(yíng)與分析控制
措施7:績(jī)效考評(píng)控制
運(yùn)用:以恒大為例進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部控制分析,并由學(xué)員參與練習(xí)

課程要點(diǎn)總結(jié),現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑

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