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生產(chǎn)管理

宜昌班組長服務意識與溝通技能訓練

作者:博為咨詢 日期:2025-04-07 人氣:833

主講老師: 隋海燕(培訓費:1.5-2萬元/天)    


工作背景:
蘭州大學碩士研究生AACTP美國培訓協(xié)會認證講師IPTA-TTT國際職業(yè)培訓師認證講師注冊國際禮儀培訓師認證講師全腦表達版權(quán)課程認證師TAF引導技術(shù)認證講師新快報沙龍活動特...

主講課程:
服務技能類《五星級客戶服務技巧》《服務人員的五項修煉》《化危為安之客戶投訴與處理技巧》《大客戶服務與管理》《有效溝通技巧訓練》《管理的藝術(shù)-高效溝通技巧...

隋海燕



  班組長服務意識與溝通技能訓練課程大綱詳細內(nèi)容

課程分類: 溝通談判客戶服務班組長

課程目標:

通過課程的學習,讓班組長深刻的認識良好客戶關(guān)系的重要性;

通過課程的學習,在班組長心目中樹立“做好服務、與企業(yè)共榮”的信心與意愿;

通過課程的學習,讓班組長掌握待客服務中良好的服務態(tài)度與專業(yè)的溝通技能;

通過課程的學習,讓班組長掌握有效處理客戶投訴的技巧。


課程對象:電力企業(yè)一線服務人員,班組長管理人員;

課程時間:2天

課程大綱:


第一部分:電力企業(yè)客戶服務與客戶關(guān)系管理的意義

一、服務經(jīng)濟時代的到來

1.電力行業(yè)發(fā)展的背景與趨勢分析

2.以客戶為中心服務經(jīng)濟時代的來臨對行業(yè)帶來的變化

3.快速迭代時期服務的特點與挑戰(zhàn)

服務行業(yè)標桿企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務案例分享

二、從滿意到忠誠的“服務意識”

1 什么是服務?怎樣的服務才是“優(yōu)質(zhì)服務”?(分小組討論)

2從服務工作中的常見問題入手,剖析我們的服務

3 實施優(yōu)質(zhì)服務的三個階梯:理念—態(tài)度—行為

4.以客戶滿意為起點的客戶服務標準

通過對學員的引導,找到讓客戶滿意的服務標準

第二部分:電力企業(yè)服務人員職業(yè)形象與舉止行為規(guī)范

一專業(yè)形象塑造

1.服務儀容

男女服務者儀容儀表的底線要求:面容修整、氣味管理、體毛、衛(wèi)生;

2.服務著裝

一線服務男士的發(fā)型要求、職業(yè)著裝規(guī)范、形象失禮行為與糾正

二舉止行為規(guī)范

1.微笑服務訓練

2.規(guī)范服務站姿,走姿。

3.專業(yè)感目光訓練

4.專業(yè)服務各種手勢訓練:

得罪冒犯他人的不良手勢糾正

正確的姿勢練習:指人、單手或雙手指引各方向、指點文件,遞接工作證與物品

致意動作與禁忌:揮手禮、鞠躬禮、規(guī)范動作練習、不良動作糾正

第三部分:客戶關(guān)系管理的方法與技巧

一營建客戶關(guān)系的四大技巧

1.全員動員服務客戶

2.現(xiàn)代客戶關(guān)懷工具的使用

3.技巧溝通頻率與質(zhì)量

4.敢于表達意愿

二DISC在客戶關(guān)系維護中的運用

第四部分:溝通技能提升-------“看、問、聽、說”全方位溝通

一溝通的實質(zhì)

1.“溝通”是復雜而隱蔽的交誼舞,“溝通”是雙贏的過程;

2.溝通的PMI模型

3.溝通漏斗理論

4.現(xiàn)場溝通游戲:撕紙與溝通

游戲啟示:有效溝通三步驟

5.溝通的類型

二如何促進客戶“正面體驗”的服務溝通

1. 不同說話方式,促成客戶對服務產(chǎn)生“正面體驗”或“負面體驗”

2促進正面體驗的溝通話術(shù)表達

3 用語言重音與語氣來引導客戶

三有效溝通的要素、組合應用

A看――看別人什么?看懂什么?

1察顏觀色,洞察情緒

2解讀各種身體語言傳遞的含義

3如何運用自己的身體語言引到溝通?

4訓練:小組“口語和體語”交流練習

B問------怎么問?達成什么目的?

1重要原則:以提問做引導,引導對方自己作決定

2“開放式提問”與“選擇式提問”如何運用

3游戲:問的技巧練習

C聽-----怎么聽?

1“聽”為什么會拉近與對方的關(guān)系?

2傾聽的技巧:聽什么信息?聽懂什么含義?

3傾聽過程中的積極呼應

D說――說什么?

1交際禮貌用語

2真誠的贊美——贊美能使白癡變成天才

3多用簡短的詞語

4多用正面的字眼

5使用對方易懂的詞語

6宜談的、忌談的主題

E說――對方更在乎您“怎么說”

1語音、語速、語調(diào)、音量的把握

2四種不良溝通模式:指責、討好、超理智、打岔

3放之四海皆可的最佳溝通模式:“表里如一的及時溝通”

4如何聽出對方的弦外之音、未表達出的需求,并與之及時進行核對

5如何主動制止他人的不當行為,使他人樂于配合、減少對抗?

6如何委婉拒絕他人某些“過分”要求?

7如何通過“三步驟對話”,平息他人激動的負面情緒?

第五部分:客戶投訴處理技巧

一.幾種錯誤處理投訴的方式

二.處理投訴的原則:先處理感情再處理事情

現(xiàn)場演練,角色扮演

三.影響處理投訴的3要素

四.客戶投訴處理技巧

三明治法則+引導原則

巧妙降低客戶期望值的技巧

a)巧妙訴苦法

b)表示理解法

c)巧妙請示法

d)同一戰(zhàn)線法

二、當我們無法滿足客戶時

a)替代方案

b)巧妙示弱

c)巧妙轉(zhuǎn)移

三、處理投訴的六大原則

a)不要反駁客戶

i.心理清空原則

ii.傾聽的技巧

iii.尊重客戶的體現(xiàn)

iv.同理心的具體應用與話術(shù)的結(jié)合

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