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行業(yè)培訓

武漢醫(yī)院管理人員的情緒與壓力管理

作者:博為咨詢 日期:2025-04-07 人氣:602

主講老師: 張礫勻(培訓費:2-2.5萬元/天)    


工作背景:
北大心理學學士中科院醫(yī)學心理治療與心理咨詢在職研究生 中國人民大學社會學在讀研究生國家二級心理咨詢師中級社工師CPAT高級職業(yè)培訓師注冊催眠治療師(國際薩帕心理治療和催眠協(xié)會)國際注冊私人...

主講課程:
領(lǐng)導力:《高情商領(lǐng)導力》《領(lǐng)導者未來競爭所需要的思維模式》《代際領(lǐng)導力--用新生代思維管理新生代》《女性的領(lǐng)導藝術(shù)》《職場表達藝術(shù)及影響力打造》管理類:《管理心理學》《...

張礫勻



  醫(yī)院管理人員的情緒與壓力管理課程大綱詳細內(nèi)容

課程分類: 情緒壓力醫(yī)院

課程目標:

1. 掌握管理自身情緒壓力的技巧;

2. 掌握平衡工作與家庭的技巧;

3. 掌握自我賦能不斷提升的技巧;

4. 掌握化解員工情緒壓力的技巧。


課程對象:

課程時間:6小時

課程大綱:


第一部分:心理健康解析

案例分析:李主任的一人兩面:人前君子,人后暴君。

不良心理狀態(tài)的5個影響

身體

情緒

心理

行為

家庭

五種心理狀態(tài)您在哪里?

心理健康測試:SAS,SDS

影響應(yīng)激反應(yīng)的兩大過濾器

心理健康的內(nèi)涵

第二部分:情緒密碼解讀與管理

案例解析:面對工作中的分歧,李主任和杜主任的反應(yīng)大不一樣。

心理測試:您的心智模式是怎樣的?

影響心理模式的五個要素

先天基因

原生家庭的影響

本人親身經(jīng)驗

觀察他人的經(jīng)驗

自己感悟的東西

情緒的深層來源---信念系統(tǒng)

信念

價值

規(guī)條

困擾的來源

不愿面對

不愿接納

不愿放下

情緒在訴說什么

負面情緒的正面動機

情緒和動機總沒有錯,只是行為沒有效果

情緒管理的視頻賞析:《黑狗》

情緒管理的鐘擺理論

情緒管理的四個方向

不壓抑和回避情緒

感受正面情緒的力量

找到負面情緒背后的動機

管理負面情緒

管理情緒的技巧

生理平衡法

中線療法

深呼吸法

ABC合理情緒療法

語言管理法

表情管理法

記錄情緒日記

第三部分:壓力解讀與管理

小組討論:現(xiàn)在面臨的最大壓力是什么?

同樣壓力不同感受

壓力耐受性人格測試

壓力管理三部曲

一、前拉---找到您的發(fā)動機

人生五樣-所有的不得不都是您當下的最佳選擇!

動機測試

做出您的人生頂層設(shè)計

二、后推---記錄收獲日記

三、中管理---壓力管理技巧

打破壓力與心理黑洞的交互關(guān)系

心理黑洞方程式:遞增的受創(chuàng)性+遞減的能力=更大的壓力

心理黑洞管理四步驟:停止、深呼吸、反思、選擇

壓力管理四步策略

評價

策略

行動

強化

NLP減壓技巧

利用身體智慧來減壓---肌肉放松技巧

自我賦能技巧:借力法

第四部分:員工心理輔導技巧

輔導員工三不原因

不是父母

不是上帝

不是洗衣機

化解員工思維技巧

換框法

定框法

化解員工情緒技巧

接納情緒

分享事件

復盤設(shè)范

規(guī)劃總結(jié)

化解人際沖突技巧

接受批評法

一分為二法

給員工賦能技巧

五步脫困法

避免習得性無助

第五部分:答疑、總結(jié)及分享

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