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財(cái)務(wù)管理

臺(tái)州6+1全面預(yù)算管理模式

作者:博為咨詢(xún) 日期:2025-04-01 人氣:742

6+1全面預(yù)算管理模式


課程背景:

1、擁有200多年歷史的跨國(guó)杜邦公司把自身持續(xù)成功的秘訣歸結(jié)于三大核心要點(diǎn):一是適應(yīng)環(huán)境變化的獨(dú)特能力;二是始終能夠根據(jù)市場(chǎng)需求的變化開(kāi)發(fā)出獨(dú)具特色的產(chǎn)品,領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)的新潮流,并以確定自身的品牌形象;三是以全面預(yù)算管理為核心的內(nèi)部管理控制體系的成功運(yùn)行。

2、如果您是企業(yè)董事長(zhǎng)、董事、總經(jīng)理、副總、總監(jiān)等高階領(lǐng)導(dǎo),請(qǐng)您投資五分鐘認(rèn)真閱讀以下內(nèi)容,必將對(duì)您的企業(yè)產(chǎn)生重大的影響:

為什么企業(yè)預(yù)算與戰(zhàn)略背道而馳?

為什么企業(yè)預(yù)算與實(shí)際成果相差甚大?

為什么企業(yè)預(yù)算編制一套、執(zhí)行卻是另一套?

為什么企業(yè)預(yù)算變成是個(gè)別部門(mén)或個(gè)別人的事情?

為什么有的閑“死”而有的忙“死”、績(jī)優(yōu)職員低薪績(jī)差職員高薪?

為什么高績(jī)效的預(yù)算管控系統(tǒng)不僅沒(méi)有提升績(jī)效反而增大企業(yè)運(yùn)作成本?

如何讓企業(yè)戰(zhàn)略“軟著陸”?

如何有效提升企業(yè)預(yù)算達(dá)成率?

如何導(dǎo)入全員預(yù)算管理,被動(dòng)變主動(dòng)?

如何透過(guò)預(yù)算杠桿放大企業(yè)價(jià)值、提升業(yè)績(jī)品質(zhì)?

……

以公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為基礎(chǔ)的全面預(yù)算管理已經(jīng)成為企業(yè)不可或缺的管理手段,在公司的經(jīng)營(yíng)管理中起著目標(biāo)激勵(lì)、過(guò)程控制及績(jī)效考核的重要作用。然而上述問(wèn)題無(wú)法有效解決,全面預(yù)算管理不但不能成為企業(yè)業(yè)績(jī)的助力器,反而會(huì)成為業(yè)績(jī)的阻力器……


陳代友:資深外資企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān),16年的全面預(yù)算管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論研究,創(chuàng)新總結(jié)出的“6+1”全面預(yù)算管理模式并在集團(tuán)預(yù)算管理中實(shí)踐應(yīng)用,破解預(yù)算管理的理論和實(shí)務(wù)難題。實(shí)戰(zhàn)案例講解,你學(xué)習(xí)的不僅是預(yù)算管理的理念、規(guī)則、制度,而是全新的、系統(tǒng)化的全面預(yù)算管理實(shí)施方法論,你完全可以將“6+1”預(yù)算管理模式成功運(yùn)用到你的企業(yè),運(yùn)用“6+1”模式規(guī)劃企業(yè)運(yùn)營(yíng),優(yōu)化配置企業(yè)資源,建立業(yè)績(jī)計(jì)量系統(tǒng)調(diào)控企業(yè)方向,預(yù)警企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)保障企業(yè)發(fā)展。實(shí)施“6+1”模式后的企業(yè)總經(jīng)理感言,實(shí)施“6+1”后權(quán)責(zé)明確,管理?xiàng)l例清晰,工作輕松了很多,效率提高了很多……


課程收益:

1、更新預(yù)算管理思維,樹(shù)立正確的預(yù)算理念

2、掌握全面預(yù)算管理的本質(zhì)、目標(biāo)及原則

3、掌握“6+1”全面預(yù)算管理的基本內(nèi)容

4、掌握“6+1”全面預(yù)算管理的實(shí)施方法

5、掌握“6+1”全面預(yù)算管理的高效工具的運(yùn)用


適合對(duì)象:負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)預(yù)算編制、控制的管理者和參與者


課程特色:理論+實(shí)踐;經(jīng)驗(yàn)+做法;案例+實(shí)戰(zhàn);趨勢(shì)+挑戰(zhàn) 

課程大綱:

通過(guò)XX集團(tuán)全面預(yù)算管理實(shí)踐案例學(xué)習(xí):

一、概述

1、預(yù)算管理認(rèn)識(shí)誤區(qū)和存在的問(wèn)題

2、“6+1”預(yù)算管咯模式的定義

3、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與全面預(yù)算管理的關(guān)系

4、全面預(yù)算管理應(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)

5、全面預(yù)算管理實(shí)施成功的關(guān)鍵

二、全面預(yù)算管理的本質(zhì)、理念、規(guī)則

1、以戰(zhàn)略引導(dǎo)資源優(yōu)化配置

2、優(yōu)化配置資源是管理者的責(zé)任

3、基于結(jié)果而非簡(jiǎn)單的遵循的動(dòng)態(tài)預(yù)算管理模式

4、預(yù)算的六大功能如何發(fā)揮

三、全面預(yù)算管理“6+1”模式的內(nèi)容

1、從兩個(gè)方面詮釋企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)

2、六大體系的建立,保障預(yù)算管理高效實(shí)施

3、七大預(yù)算管理核心模塊,將公司目標(biāo)通過(guò)流程分解到個(gè)人,戰(zhàn)略輕松落地,企業(yè)管理變得輕松,高效。

四、全面預(yù)算管理“6+1 ”的實(shí)施方法論

1、如何結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際,設(shè)計(jì)預(yù)算管理總體目標(biāo)以及預(yù)算體系?

2、如何根據(jù)企業(yè)條件,平化升級(jí)企業(yè)的管理和預(yù)算水平,避免管理變革撕裂企業(yè)?

五、全面預(yù)算管理的“6+1”的實(shí)施步驟

從文件制作,預(yù)算模板到執(zhí)行控制,分析考評(píng),循環(huán)預(yù)測(cè),案例講解,深入淺出,使你預(yù)算管理變得輕松。

六、全面預(yù)算管理“6+1 ”的高效工具

1、如何運(yùn)用excel編制預(yù)算?

2、如何利用科目設(shè)置,提高預(yù)算執(zhí)行控制,減輕財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析難度?

3、如何通過(guò)建立財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化處理信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)預(yù)算適時(shí)自動(dòng)控制?


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