久热这里只精品99re8久_国产伦精品一区二区三区视频免费_国产精品美女久久久久av福利_亚洲看片网站_aaa级精品久久久国产片_亚洲精品欧美精品_国产一区精品在线_好吊色欧美一区二区三区四区_免费国产在线精品一区二区三区_精品国产_亚洲人成在线

生產(chǎn)管理

沈陽現(xiàn)場(chǎng)管理——示范工廠現(xiàn)場(chǎng)6S落地實(shí)操

作者:博為咨詢 日期:2025-04-07 人氣:575

主講老師: 李科(培訓(xùn)費(fèi):2-2.5萬元/天)    


工作背景:
高級(jí)經(jīng)驗(yàn)萃取師QC質(zhì)量改善診斷師全球500強(qiáng)華人生產(chǎn)管理講師曾任:重慶宇通客車丨事業(yè)部總經(jīng)理曾任:摩托羅拉(中國)丨質(zhì)量經(jīng)理

主講課程:
《2023年工廠精益班組建設(shè)》培訓(xùn)式咨詢項(xiàng)目方案《降本增效:精益降本增效六技法》【版權(quán)課】《經(jīng)營戰(zhàn)略:全員精益創(chuàng)業(yè)策略》《現(xiàn)場(chǎng)管理:崗位標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)視頻化》《質(zhì)量管理:QCC全員質(zhì)量攻關(guān)》...

李科



  現(xiàn)場(chǎng)管理——示范工廠現(xiàn)場(chǎng)6S落地實(shí)操課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類: 現(xiàn)場(chǎng)管理6S(5S)

課程目標(biāo):

 即學(xué)即用:掌握現(xiàn)場(chǎng)6S改善方法,找出企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)問題,并形成改善措施
 行動(dòng)突破:掌握循序漸進(jìn)的6S實(shí)施路徑和激發(fā)全員6S改進(jìn)積極性的方法,讓企業(yè)全員能立即行動(dòng)起來


課程對(duì)象:工廠全體員工

課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天

課程大綱:


第一講:3S、5S、6S與工廠執(zhí)行力管理的實(shí)質(zhì)
引言:圍繞“素養(yǎng)”的核心實(shí)質(zhì),講解工廠執(zhí)行力的根本來源以及現(xiàn)場(chǎng)5S管理的核心意義;在明晰5S基本管理架構(gòu)的同時(shí),使學(xué)員洞悉“真正”的現(xiàn)場(chǎng)管理和企業(yè)推動(dòng)乏力的原因所在。
1. 打麻將與3S管理的關(guān)聯(lián)
2. 清潔的實(shí)質(zhì):由淺入深的3S管理推進(jìn)思路
3. 素養(yǎng)的實(shí)質(zhì):“服從習(xí)慣”=執(zhí)行力
案例:軍隊(duì)內(nèi)務(wù)整理與隊(duì)列操練的作用
4.傳統(tǒng)企業(yè)推進(jìn)6S管理的阻力——不能持之以恒
課堂練習(xí):設(shè)計(jì)企業(yè)由淺入深的現(xiàn)場(chǎng)管理推進(jìn)路線圖

第二講:初級(jí)3S管理
一、現(xiàn)場(chǎng)整理的實(shí)施技巧
引言:現(xiàn)場(chǎng)物品的整理要求是其使用頻率決定的,如果脫離物品使用頻次的實(shí)際,僅以能用不能用判定對(duì)物品的處置,則不能從根本上規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)各類物品的管理方式,所以現(xiàn)場(chǎng)整理活動(dòng)推進(jìn)實(shí)際是以物品使用判定與現(xiàn)場(chǎng)區(qū)域規(guī)劃同時(shí)推進(jìn)的。本講通過對(duì)各類物品處置原則的梳理,結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)三大區(qū)域(作業(yè)區(qū)、準(zhǔn)備區(qū)與物流區(qū))的布置,使學(xué)員明確整理活動(dòng)推進(jìn)并如何快速取得立竿見影效果的正確方法
1. 現(xiàn)場(chǎng)整理的基本定義與物品的使用頻率判定標(biāo)準(zhǔn)
2. 現(xiàn)場(chǎng)常用物品的整理要求
案例:工裝工具、設(shè)備及備品備件、物料盛具、輔助用品、文件記錄等各類物品整理標(biāo)準(zhǔn)
3. 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)區(qū)域規(guī)劃
4. 物流、作業(yè)與物料區(qū)確認(rèn)
課堂練習(xí):學(xué)員企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整理標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)
二、現(xiàn)場(chǎng)整頓的實(shí)施技巧
引言:本講通過大量優(yōu)秀案例講解,向?qū)W員展示標(biāo)桿企業(yè)、優(yōu)秀現(xiàn)場(chǎng)各類物品的放置與定置技巧,使學(xué)員能立即理解并馬上掌握各種現(xiàn)場(chǎng)改善方法
1. 物品放置的原則:能站不要躺
案例:某企業(yè)工具放置方法改善
案例:某企業(yè)活動(dòng)工具架改善
2. 辦公物品的定置管理
案例:優(yōu)秀辦公室物品定置改善案例
3. 現(xiàn)場(chǎng)工輔治具放置方法改善
案例:標(biāo)桿企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)治工具放置方法改善
4. 現(xiàn)場(chǎng)輔料放置方法改善
案例:標(biāo)桿企業(yè)輔料存量管制放置方法
5. 現(xiàn)場(chǎng)清潔工具放置方法改善
案例:標(biāo)桿企業(yè)清潔工具車改善
課堂練習(xí):學(xué)員企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整頓問題點(diǎn)發(fā)掘與改善措施研討
三、現(xiàn)場(chǎng)清掃的實(shí)施技巧
引言:確保要用的物品隨時(shí)都能使用是清掃的目的,保持環(huán)境處于規(guī)范整潔的狀態(tài)是清潔的實(shí)質(zhì)。本講以老師從人、機(jī)、料、法、環(huán)五方面講解硬件清掃的具體作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
1. 清掃的五掃原則
1)掃“人”:工作不脫崗、行為不違章
2)掃“機(jī)”:設(shè)備臟污打掃、備件工具齊全
3)掃“料”:有物必有卡、物卡數(shù)據(jù)一致
4)掃“法”:管理標(biāo)準(zhǔn)上墻、管理培訓(xùn)到人
5)掃“環(huán)”:清除臟污頑疾、班后恢復(fù)如初
2. 行為清掃的案例解讀
3. 設(shè)備清掃的案例解讀
4. 物料與環(huán)境清掃的案例解讀
課堂練習(xí):學(xué)員企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)清掃標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)

第三講:高級(jí)3S管理
一、安全管理3S
1. 安全整理:危險(xiǎn)源辨識(shí)方法
2. 安全整頓:安全操作規(guī)則設(shè)計(jì)原則
3. 安全清掃:OPL教育法安全管理的運(yùn)用技巧
二、設(shè)備故障管理3S
1. 設(shè)備整理:設(shè)備故障及風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)
2. 設(shè)備整頓:一機(jī)一保的計(jì)劃性保全
3. 設(shè)備清掃:設(shè)備日常保全八大招
三、工輔治具管理3S
1. 工輔治具整理:通用化與快換性改造技巧
2. 工輔治具整頓:動(dòng)作經(jīng)濟(jì)性定置擺放原則
3. 工輔治具清掃:同步化協(xié)同快換實(shí)施過程
四、物料管理3S
1. 物料整理:庫存計(jì)劃與預(yù)警改善
2. 物料整頓:循環(huán)配送與存量降低
3. 物料清掃:批次管理與先進(jìn)先出
五、人員管理3S
1. 人員整理:全員評(píng)優(yōu)眾人爭(zhēng)先
2. 人員整頓:一日管理標(biāo)準(zhǔn)化,一日業(yè)績顯性化
3. 人員清掃:員工持續(xù)激勵(lì)的方法

第四講:全員參與型6S推進(jìn)
引言:本講以老師推進(jìn)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理過程中的技巧方法,講解如何讓員工從抗拒5S管理、觀望管理推進(jìn)到全員參與的整個(gè)激勵(lì)過程
一、全員“素養(yǎng)”的激勵(lì)過程
1. 從無關(guān)群眾到吃瓜群眾:目標(biāo)激勵(lì)方法
2. 從吃瓜群眾到聽話群眾:動(dòng)機(jī)激勵(lì)方法
3. 從聽話群眾到朝陽群眾:全員檢查到全員參與過程
4. 從沙和尚到唐僧的員工成長過程
二、全員“素養(yǎng)”的實(shí)施技巧
1. “洗腦”認(rèn)知強(qiáng)化方法
2. “批評(píng)與自我批評(píng)”閉環(huán)定向強(qiáng)化方法
3. 從月復(fù)盤到月目標(biāo)
3. 從周會(huì)到周計(jì)劃轉(zhuǎn)化
4. 從日激勵(lì)到日記錄管理

6S現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)
聽而易忘,行而易懂;本講老師將帶領(lǐng)學(xué)員深入企業(yè)現(xiàn)場(chǎng),在現(xiàn)場(chǎng)中發(fā)現(xiàn)問題,結(jié)合企業(yè)實(shí)際講解學(xué)員如何實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)改善,如何通過現(xiàn)場(chǎng)改善提高制造業(yè)績

課程對(duì)象:6S管理標(biāo)準(zhǔn)成果輸出(參考)
1. 場(chǎng)地區(qū)域標(biāo)準(zhǔn):
2. 工輔治具標(biāo)準(zhǔn):
3. 設(shè)備目視化標(biāo)準(zhǔn):
4. 信息看板:
5. 物料標(biāo)準(zhǔn):
5. 視覺識(shí)別系統(tǒng)(局部截圖):

0
0
付款方式
×

關(guān)注我們:給團(tuán)隊(duì)賦能

微信咨詢

7*24小時(shí)服務(wù)熱線

180-3635-4458

電話:400-800-8516

地址:博為沈陽企業(yè)管理培訓(xùn)中心

E-mail:Bovor@bovorchina.com

博為咨詢_成為最受尊重的企業(yè)培訓(xùn)整體解決方案供應(yīng)商!

Copyright ? 2010-2025  博為咨詢?  All Rights Reserved.  ICP備案:蘇州博為盛世企業(yè)管理顧問有限公司  蘇ICP備17005821號(hào)-19  網(wǎng)站地圖

久热这里只精品99re8久_国产伦精品一区二区三区视频免费_国产精品美女久久久久av福利_亚洲看片网站_aaa级精品久久久国产片_亚洲精品欧美精品_国产一区精品在线_好吊色欧美一区二区三区四区_免费国产在线精品一区二区三区_精品国产_亚洲人成在线
蜜桃视频在线观看成人| 正在播放久久| 正在播放一区二区三区| 国产精品三区四区| 国产精品theporn88| 伊人精品久久久久7777| 午夜精品区一区二区三| 亚洲欧美日韩精品久久久| 清纯唯美一区二区三区| 一区二区不卡在线视频 午夜欧美不卡'| 不卡一区二区三区视频| 91成人理论电影| 激情视频一区二区| 青青草成人网| 婷婷精品国产一区二区三区日韩| 久久免费99精品久久久久久| 国产精品v欧美精品∨日韩| 鲁鲁狠狠狠7777一区二区| 狠狠色伊人亚洲综合网站色| 5g影院天天爽成人免费下载| 91手机在线播放| 国产三区二区一区久久| 久久久7777| 亚洲国产激情一区二区三区| 国产精品一区二区欧美黑人喷潮水| 欧美不卡三区| 尤物国产精品| 岛国视频一区| 亚洲成色最大综合在线| 国内精品**久久毛片app| 国产精品v欧美精品∨日韩| 久久99精品久久久久久久久久| 亚洲一区二区三区免费观看| a级国产乱理论片在线观看99| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 三级三级久久三级久久18| 国产精品久久久久久久久久直播| 一级特黄录像免费播放全99| 日日骚一区二区网站| 精品国产一区二区三| 亚洲第一在线综合在线| 欧美国产综合视频| 翔田千里亚洲一二三区| 亚洲欧美日韩国产成人综合一二三区| 黄色小网站91| 黑人巨大精品欧美一区二区小视频| 国产三级精品在线不卡| 久久久久天天天天| julia一区二区中文久久94| 久久亚洲午夜电影| 91久久精品国产91久久性色tv| 国产在线精品一区二区三区| 国产一区二区免费在线观看| 亚洲一区在线免费| 精品国产一区二区三区麻豆免费观看完整版| 国产综合av一区二区三区| 久久99精品久久久久久久青青日本| 丝袜足脚交91精品| 亚洲国产激情一区二区三区| 视频一区二区精品| 蜜桃传媒视频麻豆第一区免费观看| 乱一区二区三区在线播放| 亚洲精品永久www嫩草| 精品蜜桃一区二区三区| 精品欧美一区二区在线观看视频| 国精产品99永久一区一区| 日韩国产美国| 久精品国产欧美| 偷拍视频一区二区| 日韩av大全| 国产视频在线观看一区| 一区视频二区视频| 日本视频精品一区| 亚洲综合视频一区| 亚洲人成人77777线观看| 51蜜桃传媒精品一区二区| 日韩欧美精品一区二区| 亚洲伊人婷婷| 亚洲欧洲国产日韩精品| 国产精品一区二区欧美黑人喷潮水| 正在播放久久| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 精品国产免费久久久久久尖叫| 亚洲草草视频| 欧美日韩在线观看一区| 97久久天天综合色天天综合色hd| 日本一区二区三区四区高清视频| 在线不卡日本| 欧美成人免费在线| 国产精品视频500部| 亚洲激情一区二区三区| 114国产精品久久免费观看| 精品国产免费人成电影在线观...| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 一区二区免费电影| 青青草国产精品| 国产一区喷水| 久久伊人资源站| 色涩成人影视在线播放| 精品一区久久久| 成人3d动漫一区二区三区91| 97久久精品午夜一区二区| 精品伊人久久大线蕉色首页| 欧美美乳视频网站在线观看| 国产综合色一区二区三区| 欧美日韩系列| 亚洲图色在线| 久久久久久欧美精品色一二三四| 少妇免费毛片久久久久久久久| 国产精品一区二区三区精品| 婷婷四房综合激情五月| 91观看网站| 色爱区成人综合网| 一区二区三区我不卡| 99视频在线| 91精品婷婷国产综合久久蝌蚪| 亚洲午夜久久久影院伊人| 国产精品夜夜夜一区二区三区尤| 国产精品免费一区二区三区| 蜜桃传媒视频第一区入口在线看| 欧美一进一出视频| 狠狠爱一区二区三区| 成人av资源| 欧美一级二级三级九九九| 中文字幕不卡每日更新1区2区| 精品产品国产在线不卡| 国产精品污www一区二区三区| 国产精品9999久久久久仙踪林| 视频一区二区在线观看| 午夜精品视频在线观看一区二区| 亚洲最新在线| 中国一区二区三区| 一区二区三区欧美在线| 国产精品一区二区不卡视频| 国产91社区| 亚洲高清123| 亚洲午夜精品久久久久久浪潮| 51国偷自产一区二区三区| 国产尤物91| 日韩电影天堂视频一区二区| 欧美一区激情视频在线观看| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 一卡二卡3卡四卡高清精品视频| 日日噜噜噜噜夜夜爽亚洲精品| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 日本视频一区二区在线观看| 日韩在线观看电影完整版高清免费| 成人自拍网站| 亚洲激情一区二区三区| 亚洲一区精彩视频| 久久视频在线观看中文字幕| 青青影院一区二区三区四区| 色综合影院在线观看| 中文字幕中文字幕在线中心一区| 日本在线播放不卡| 亚洲精品久久久久久一区二区| 牛人盗摄一区二区三区视频| 精品国产乱码久久久久久丨区2区| 51精品国产人成在线观看| 国产伦精品一区二区三区在线| 国产chinese精品一区二区| 欧美精品一区二区三区在线看午夜| 国产日韩欧美综合精品| 日本欧美精品久久久| 欧美最大成人综合网| 国产自产在线视频一区| 久久精品aaaaaa毛片| 久草热久草热线频97精品| 99国产视频| 好吊色欧美一区二区三区视频| 99久久久久国产精品免费| 国产伦精品一区二区三区四区免费| 夜夜爽99久久国产综合精品女不卡| 国产伦精品一区二区三区视频孕妇| 91传媒免费看| 国产视色精品亚洲一区二区| 欧美一区二区视频在线| 亚洲天堂电影网| 久久波多野结衣| 欧美精品国产精品久久久| 久久久免费看| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久99| 精品一区二区不卡| 99高清视频有精品视频| www日韩av| 久久久一本精品99久久精品66| 欧美久久综合性欧美| 久久亚洲综合网| 亚洲一区二区三区在线观看视频| 欧美性天天影院| 国产精品一区视频| 97视频中文字幕| 国产一区二区在线观看免费播放| caoporn国产精品免费公开| av成人综合网| 99电影在线观看| 日韩精品极品视频在线观看免费| 日本一区二区三区免费观看| 国产一区高清视频| 国产一区高清视频| 一区精品在线| 成人h在线播放| 成人资源av| 日韩三级在线播放| 日本一区视频在线观看免费| 久久久久久欧美精品色一二三四| 国产成人看片| 97中文在线| 亚洲精品9999| 国产精品一国产精品最新章节| 欧美日韩一区在线播放| 欧美福利精品| 永久域名在线精品| 国产精品一区免费观看| 日韩影视精品| 久久一区二区三区欧美亚洲| 国产99在线播放| 在线观看日韩片| 欧美激情第一页在线观看| 俄罗斯精品一区二区三区| 亚洲成人自拍视频| 99理论电影网| 狠狠色综合一区二区| 国产精品久久国产精品| 欧美一区二区视频在线| 国产精品国色综合久久| 国产九色91| 国产欧美一区二区三区另类精品| 古典武侠综合av第一页| 91国产丝袜在线放| 蜜桃成人免费视频| 欧美视频观看一区| 久久久精品国产一区二区三区| 一本一道久久a久久综合精品| 日本一区二区三区四区在线观看| 精品在线观看一区二区| 国产精品国产三级欧美二区| 久久av二区| 国产综合18久久久久久| 国产一区二区免费电影| 久久一区二区精品| 日韩福利二区| 久久精品国产一区二区三区不卡| 一区二区视频国产| 欧美12av| 日本10禁啪啪无遮挡免费一区二区| 鲁鲁狠狠狠7777一区二区| 日本不卡久久| 国产高清在线精品一区二区三区| 日本福利一区二区三区| 看高清中日韩色视频| 水蜜桃亚洲精品| 久久人人97超碰人人澡爱香蕉| 一区二区三区av在线| 国产精品国产精品国产专区蜜臀ah| 一区二区精品免费视频| 欧美三日本三级少妇三99| 天堂社区 天堂综合网 天堂资源最新版| 免费在线观看一区二区| 欧美日韩在线精品一区二区三区| 品久久久久久久久久96高清| 日韩在线第一区| 1区1区3区4区产品乱码芒果精品| 亚洲欧美久久久久一区二区三区| 玖玖玖精品中文字幕| 亚洲精品高清国产一线久久| 亚洲精品一区二区三区樱花| 成人在线免费观看一区| 国产乱码精品一区二区三区日韩精品| 久久久久欧美| 老牛影视免费一区二区| 亚洲一区尤物| 一区二区视频在线播放| 国产精品乱码视频| 久久精品国产精品国产精品污| 精品亚洲第一| 2020国产精品久久精品不卡| 日产中文字幕在线精品一区| 日韩理论片在线观看| 午夜精品视频在线观看一区二区| 中文字幕日韩精品久久| 99热99热| 国产偷久久久精品专区| 亚洲春色在线视频| 99re视频在线观看| 国产精品乱子乱xxxx| 久久久久久欧美精品色一二三四| 蜜桃在线一区二区三区精品| 精品一区二区三区视频日产| 日本一区免费看| 欧美最大成人综合网| 99视频在线播放| 久久久久资源| 91中文字精品一区二区| 视频一区二区在线| 春色成人在线视频| 五月婷婷综合色| 97se亚洲综合在线| 亚洲国产精品视频一区| 亚洲欧美日韩综合一区| 国产三区精品| 亚洲国产欧洲综合997久久| 综合一区中文字幕| 精品日韩美女| av在线不卡观看| 91九色视频在线观看| 农村寡妇一区二区三区| 亚洲狠狠婷婷综合久久久| 欧美日韩一区二区视频在线观看| 特级西西444www大精品视频| 国产一级精品aaaaa看| 99视频免费观看| 亚洲成人自拍| 亚洲一区二区四区| 精品一区二区不卡| 精品国产91亚洲一区二区三区www| 国产精品日本一区二区| 成人综合色站| yellow视频在线观看一区二区| 97人人模人人爽人人少妇| 日韩久久久久久久| 亚洲人体一区| 欧美亚洲免费高清在线观看| 免费观看成人高| 日韩欧美一区二区三区久久婷婷| 日韩高清在线播放| 国模精品娜娜一二三区| 风间由美一区二区三区| 一区二区三区在线观看www| 久久免费99精品久久久久久| 国产精品国产精品国产专区不卡| 在线观看成人av电影| 国产精品久久亚洲| 欧美日本亚洲| 999在线观看免费大全电视剧| eeuss一区二区三区| 97国产超碰| 免费观看成人在线| 国产高清自拍一区| 久久久久久久免费| 在线视频亚洲自拍| 国产美女在线精品免费观看| 久久国产精品一区二区三区| 免费国产在线精品一区二区三区| 日韩欧美亚洲精品| 国产区日韩欧美| 亚洲在线欧美| 亚洲精品成人a8198a| 91文字幕巨乱亚洲香蕉| 日本午夜精品一区二区三区| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产精品theporn88| 亚洲欧美日韩综合一区| 中国人体摄影一区二区三区| 99re在线视频观看| 欧洲在线视频一区| 久久久久久国产精品免费免费| 成人免费视频网站| 性欧美videosex高清少妇| 婷婷久久青草热一区二区| 视频一区免费观看| caoporn国产精品免费公开| 久久国产精品99久久久久久丝袜| 国产日韩欧美亚洲一区| 在线视频欧美一区| 好吊妞www.84com只有这里才有精品| 精品久久久久久一区二区里番| 欧洲精品在线一区| 久久国产欧美精品| 亚洲一区二区免费视频软件合集| 日韩高清国产精品| 正义之心1992免费观看全集完整版| 久久久久综合一区二区三区| 精品蜜桃一区二区三区| 国产日韩亚洲精品| 亚洲精品中文综合第一页| 蜜桃视频在线观看成人| 日韩精品极品视频在线观看免费| 444亚洲人体| 免费成人在线观看av| 欧美日韩亚洲一区二区三区四区| 成人在线资源网址| 精品欧美一区二区在线观看视频| 亚洲三区视频| 久久久久久国产精品一区| 国产精品国产精品国产专区不卡| 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀| 午夜精品一区二区在线观看| 农村寡妇一区二区三区| 在线码字幕一区| wwwxx欧美| 亚洲砖区区免费| 久久综合精品一区| 在线免费观看一区二区三区| 久久精品国产精品国产精品污| 精品乱码一区二区三区| 久久国产精品高清| 久久亚洲国产精品日日av夜夜| 少妇精品久久久久久久久久| 精品国产一区二区三区四区精华|