久热这里只精品99re8久_国产伦精品一区二区三区视频免费_国产精品美女久久久久av福利_亚洲看片网站_aaa级精品久久久国产片_亚洲精品欧美精品_国产一区精品在线_好吊色欧美一区二区三区四区_免费国产在线精品一区二区三区_精品国产_亚洲人成在线

人力資源

沈陽職來“值”往 新員工職場(chǎng)適應(yīng)與素質(zhì)提升

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:930

主講老師: 王學(xué)利(培訓(xùn)費(fèi):1.5-2萬元/天)    


工作背景:
家庭教育指導(dǎo)師資生堂培訓(xùn)講師注冊(cè)國際職業(yè)培訓(xùn)師注冊(cè)國際課程設(shè)計(jì)師國家一級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師京潤珍珠全國培訓(xùn)經(jīng)理深圳地鐵集團(tuán)師資庫成員國家一級(jí)人力資源管理師曾任上市集團(tuán)公司培訓(xùn)大學(xué)總監(jiān)《優(yōu)師美課...

主講課程:
職場(chǎng)溝通:《報(bào)聯(lián)商-職場(chǎng)關(guān)鍵場(chǎng)景溝通策略》《向上管理與工作匯報(bào)》《會(huì)議管理與溝通》《商務(wù)溝通》《人際關(guān)系和溝通技巧》《跨部門溝通》TTT:《授課與呈現(xiàn)技巧》《課程開...

王學(xué)利



  職來“值”往 新員工職場(chǎng)適應(yīng)與素質(zhì)提升課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類: 職業(yè)生涯職業(yè)化素養(yǎng)

課程目標(biāo):

新員工可以清晰描述“知要求、懂規(guī)律、守邊界”的具體職業(yè)化行為;

新員工能換位思考,掌握如何在上下級(jí)之間有“度”表達(dá)觀點(diǎn);

解決上司的煩惱,打消同事的困惑,使工作成為樂事,提高團(tuán)隊(duì)的士氣;

新員工快速成為上司信賴的人,在職場(chǎng)中出類拔萃,脫穎而出;


課程對(duì)象:新員工

課程時(shí)間:1天

課程大綱:


導(dǎo)入:

游戲?qū)?/div>

成為百萬年薪經(jīng)理人的“1+5模式”

模塊一、贏在職業(yè)化--職業(yè)規(guī)矩修煉

導(dǎo)入:職業(yè)猜猜猜

各行各業(yè)都有顯性和隱性的職業(yè)化要求

職業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)定義

懂職業(yè)化

職業(yè)化精髓

職業(yè)化規(guī)矩

服從:快速適應(yīng)自己的上司

心態(tài):

職場(chǎng)各階段職業(yè)化心態(tài)調(diào)整:細(xì)心、耐心、信心、忠心,

職場(chǎng)要不得心態(tài):自殺、別找事、抱怨、不受氣

主動(dòng):

挑戰(zhàn)無處不在,我們?nèi)绾螒?yīng)對(duì)

“人cai“是如何自我調(diào)整的

職業(yè)化本質(zhì)

永不放棄

團(tuán)隊(duì)合作

練到出神入化

抓住核心時(shí)機(jī)

行職業(yè)化

職業(yè)化行為

職業(yè)資質(zhì)、職業(yè)體能、職業(yè)意識(shí)、職業(yè)道德

職業(yè)化禁忌

模塊二、團(tuán)隊(duì)融合篇—快速融入團(tuán)隊(duì)

導(dǎo)入:從“橙色青蛙”你工作的處境

快速融入團(tuán)隊(duì)的方法

讓別人快樂、投入、玩、選擇態(tài)度

“一心”“一度”快速融入團(tuán)隊(duì)

同理心表達(dá)助理團(tuán)隊(duì)協(xié)作

故事:遲到了,看四種不同的表達(dá)

同理心表達(dá)前提-傾聽

視頻:他的情緒點(diǎn)在哪里?

同理心表達(dá)公式:感受+事實(shí)+建議

案例:這個(gè)事情我搞不定了

同理心表達(dá)的非語言動(dòng)作

SOFTEN原則

跨部門協(xié)作同理心策略

達(dá)成共識(shí)、承諾一致、落實(shí)到位

好感度建立的三個(gè)維度

視頻:《如何建立好感度》

好感度建立三個(gè)維度

頻到切換、共同點(diǎn)、生活化

分組練習(xí):這樣的情況怎么辦?

模塊三、恰當(dāng)溝通篇—向上匯報(bào)策略

向上匯報(bào)

向上匯報(bào)的前提

了解上司

魔術(shù):我懂你

向上溝通的重點(diǎn)

態(tài)度要體現(xiàn),意圖要明確

測(cè)試:找出完全一樣的

如何正確的接受指示

正確接受指示3O法則

6W3H工具表

探意圖的重點(diǎn)內(nèi)容

復(fù)述工作任務(wù)的策略方式

匯報(bào)的關(guān)鍵關(guān)鍵場(chǎng)景策略

領(lǐng)到任務(wù),如何報(bào)計(jì)劃

正常推進(jìn),如何報(bào)進(jìn)度

出現(xiàn)異常,如何報(bào)狀況

任務(wù)完成,如何報(bào)結(jié)果

分組討論:流程、要點(diǎn)、注意事項(xiàng)

向上匯報(bào)關(guān)注的重點(diǎn)要素

找對(duì)人、抓時(shí)機(jī)、看狀態(tài)

案例:小鮑錯(cuò)在哪里

總結(jié)回顧

321模型回顧重點(diǎn)

繪出自己的職業(yè)行動(dòng)地圖

0
0
付款方式
×

關(guān)注我們:給團(tuán)隊(duì)賦能

微信咨詢

7*24小時(shí)服務(wù)熱線

180-3635-4458

電話:400-800-8516

地址:博為沈陽企業(yè)管理培訓(xùn)中心

E-mail:Bovor@bovorchina.com

博為咨詢_成為最受尊重的企業(yè)培訓(xùn)整體解決方案供應(yīng)商!

Copyright ? 2010-2025  博為咨詢?  All Rights Reserved.  ICP備案:蘇州博為盛世企業(yè)管理顧問有限公司  蘇ICP備17005821號(hào)-19  網(wǎng)站地圖

久热这里只精品99re8久_国产伦精品一区二区三区视频免费_国产精品美女久久久久av福利_亚洲看片网站_aaa级精品久久久国产片_亚洲精品欧美精品_国产一区精品在线_好吊色欧美一区二区三区四区_免费国产在线精品一区二区三区_精品国产_亚洲人成在线
美日韩精品免费| 欧美精品欧美精品| 精品高清视频| 99国内精品久久久久久久软件| 国产伦精品一区二区三区视频免费| 国产精品v欧美精品∨日韩| 国产精品一区二区三区观看| 精品国产一区二区三区免费| 亚洲色图自拍| 99re国产在线播放| 国产亚洲一区在线播放| 国产日韩一区二区三区| 国内精品**久久毛片app| 水蜜桃亚洲精品| 欧美福利一区二区三区| 影音先锋在线亚洲| 久久国产精品一区二区三区四区| 日本不卡二区高清三区| 欧洲精品一区色| 国产精品区免费视频| 亚洲砖区区免费| 亚洲最新在线| 91九色对白| 日韩欧美精品一区二区| 久久青青草原一区二区| 女女同性女同一区二区三区91| 欧美xxxx黑人又粗又长精品| 99国产超薄肉色丝袜交足的后果| 色狠狠久久av五月综合| 热re99久久精品国99热蜜月| 91久久精品国产91久久性色tv| 在线一区高清| 欧美不卡在线一区二区三区| 免费在线观看一区二区| 亚洲日本一区二区三区在线不卡| 一区二区三区四区欧美日韩| 亚洲乱码国产乱码精品天美传媒| 蜜桃视频在线观看91| 一区二区三区四区视频在线观看| 国产精华一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线综合| 欧美日本韩国国产| 美女黄毛**国产精品啪啪| 视频一区三区| 日韩一区不卡| 欧美亚洲一级二级| 97操在线视频| 久久久久成人精品免费播放动漫| 欧美精品成人一区二区在线观看| 97操在线视频| 99re在线观看| 欧美中日韩免费视频| 精品久久久久久综合日本| y111111国产精品久久婷婷| 亚洲精品中文字幕乱码三区不卡| 国产精品一区二区三区在线| 精品国产一区二区三区麻豆免费观看完整版| 日本一区二区三区四区在线观看| 成人情视频高清免费观看电影| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 久久久久久欧美精品色一二三四| 国产视色精品亚洲一区二区| 精品一区2区三区| 亚洲ai欧洲av| 国产亚洲精品自在久久| 国产一区二区三区免费不卡| 久久久久久久久久久久久久久久av| 欧美日韩电影一区二区| 蜜桃999成人看片在线观看| 九9re精品视频在线观看re6| 一区在线电影| 亚洲日本精品| 久久久久久欧美精品色一二三四| dy888夜精品国产专区| julia一区二区中文久久94| 伊人久久大香线蕉av一区| 亚洲高清视频一区二区| 日韩高清在线播放| 一本久道久久综合狠狠爱亚洲精品| 亚洲视频在线二区| 国产精品12| 久久亚洲午夜电影| 亚洲成人午夜在线| 精品亚洲欧美日韩| 欧美一区二区视频在线| 欧美精品七区| 91免费看网站| 99精彩视频| 欧美精品欧美精品系列c| 日本一区二区三区在线视频| 亚洲一区二区三区免费看| 国偷自产av一区二区三区小尤奈| 少妇免费毛片久久久久久久久| 国产精品视频一区二区三区经| 久久精品中文字幕一区二区三区| 日韩av一区二区三区美女毛片| 国产主播一区二区三区四区| 欧美一区二区三区在线免费观看| 亚洲欧洲国产日韩精品| 午夜精品福利一区二区| 五月天久久狠狠| 免费精品视频一区| 国产精品传媒毛片三区| 九9re精品视频在线观看re6| 一区二区日本伦理| 免费成人深夜夜行视频| 欧美久久久久久| 中文字幕剧情在线观看一区| 综合一区中文字幕| 日韩一区不卡| 国产美女99p| 欧美一区二区三区四区夜夜大片| 欧美激情论坛| 亚洲开发第一视频在线播放| 91观看网站| 久久国产一区二区| 国产视频99| 欧美一卡2卡3卡4卡无卡免费观看水多多| 亚洲精品国产精品国自产观看| 久久综合入口| 日本一区二区久久精品| 欧美日韩国产不卡在线看| 99久久精品免费看国产一区二区三区| 日韩精品一区二区三区外面| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 亚洲美女搞黄| 亚洲自拍偷拍二区| 97人摸人人澡人人人超一碰| 国产视色精品亚洲一区二区| 国产精品欧美久久| 欧美婷婷久久| 国产偷久久久精品专区| 视频一区不卡| 久久久精品国产一区二区三区| 色婷婷精品国产一区二区三区| 日本婷婷久久久久久久久一区二区| 国产日韩欧美精品| 精品久久久久久综合日本| 国产在线精品二区| 99一区二区| 91精品国产一区二区三区动漫| 精品一区久久| 俄罗斯精品一区二区| 99在线观看| 成人av资源| 亚洲草草视频| 日韩一二三区不卡在线视频| 国模精品娜娜一二三区| 欧美日韩喷水| 国产精品一区二区三区不卡| 女人一区二区三区| 亚洲精品9999| 亚洲一区二区三区精品视频| 国产伦精品一区二区三| 国产精品午夜av在线| 另类小说综合网| 欧美一区二区三区四区在线观看地址| 欧美激情一区二区三区在线视频| 日韩在线三区| 99re视频| 亚洲欧美精品在线观看| 日韩中文不卡| 色之综合天天综合色天天棕色| 国产精品乱子乱xxxx| 高清视频一区二区三区| 亚洲人成网站在线观看播放| 成人在线观看av| 明星裸体视频一区二区| 日韩欧美精品久久| 91视频在线免费观看| 精品一区二区三区视频日产| 天堂√在线观看一区二区| 久久精品日韩| 97人人模人人爽视频一区二区| 一区一区视频| 国产99视频精品免费视频36| 九九九热999| 亚洲一区二区自拍偷拍| 国产精品福利视频| 91嫩草视频在线观看| 午夜精品一区二区三区四区| 日本精品一区二区三区高清 久久| 日本一区二区高清视频| 极品校花啪啪激情久久| 久久精品magnetxturnbtih| 一区二区三区免费看| 一区二区三区四区欧美| 亚洲图片都市激情| 日本一区二区不卡高清更新| 欧美久久电影| 7777精品久久久大香线蕉小说| 黑人中文字幕一区二区三区| 国产精品免费在线播放| 精品久久精品久久| 精品视频第一区| 日韩福利一区二区三区| 国产精品永久入口久久久| 久久久久久久久一区| 亚洲欧美日韩综合一区| 国产美女在线精品免费观看| 精品网站在线看| 精品久久中出| 久99久在线| 杨幂一区欧美专区| 韩国精品一区二区三区六区色诱| 国产亚洲精品久久飘花| 亚洲图片小说在线| 蜜桃av噜噜一区二区三| 制服丝袜综合日韩欧美| 国产精品99久久久久久久| 欧美一区二区在线| 日韩免费av一区二区三区| 高清视频在线观看一区| 国产亚洲情侣一区二区无| 国产传媒一区| 日本免费高清不卡| 欧美视频小说| 不卡视频一区二区三区| 国产亚洲欧美一区二区三区| www.成人av| 国产在线精品日韩| 日韩精品久久久毛片一区二区| 久久99导航| 日韩亚洲视频| 国产精品一区在线播放| 国产精品日韩欧美一区二区| 国产精品一区二区免费看| 欧美色欧美亚洲另类七区| 欧美日韩精品一区| 亚洲欧洲国产精品久久| 污视频在线免费观看一区二区三区| 综合操久久久| 看高清中日韩色视频| 91久久爱成人| 国内一区二区在线视频观看| 一区二区视频在线播放| 一区二区三区偷拍| 欧美激情论坛| 国新精品乱码一区二区三区18| 日韩在线三级| 久久国产精品一区二区三区| 不卡的av一区| 成人av影视在线| 亚洲日本精品国产第一区| 亚洲一区二区三区涩| 成人3d动漫一区二区三区91| 精品免费二区三区三区高中清不卡| 一区二区三区av在线| 久久另类ts人妖一区二区| 亚洲精品8mav| 在线一区日本视频| 在线观看精品视频| 久久av免费观看| 欧美资源一区| 欧美不卡三区| 国产精品久久久久久久小唯西川| 亚洲mv在线看| 国产精品区一区| 国产精品久久精品视| 一本久道久久综合狠狠爱亚洲精品| 一区二区91美女张开腿让人桶| 亚洲资源视频| 久久艹中文字幕| 国产精品国产一区二区| 欧美亚州在线观看| 日韩久久久久久久久久久久久| 国产精品国产精品国产专区不卡| 7777精品伊久久久大香线蕉语言| 91成人伦理在线电影| 日产中文字幕在线精品一区| 国精产品一区二区| 蜜桃传媒一区二区| 91青青草免费观看| 视频一区二区精品| 伊人狠狠色丁香综合尤物| 亚洲国产精品视频一区| 精品国产电影| 欧美日韩高清免费| 日韩精品一区二区三区四区五区| 91pron在线| 日本一区二区在线视频观看| 亚洲国产精品视频一区| 国产精品国产三级国产专区53| 国产视频在线观看一区| 国产一区免费| 国产欧美日韩在线播放| av成人免费观看| 国产精品一码二码三码在线| 5g影院天天爽成人免费下载| 九色综合日本| 亚洲二区三区四区| 亚洲一区二区三区欧美| 永久免费精品视频网站| 欧美一区二区视频在线| 一区精品视频| 国产在线资源一区| 国内精品久久国产| 久久婷婷开心| 五码日韩精品一区二区三区视频| 欧美亚洲一级二级| 综合网五月天| 99久热re在线精品996热视频| 久久精品人人做人人爽电影| www.久久草| 色视频一区二区三区| 欧美日产一区二区三区在线观看| 性欧美大战久久久久久久免费观看| 在线看成人av电影| 鲁丝片一区二区三区| 麻豆av一区二区| 国产高清在线一区| dy888夜精品国产专区| 日韩欧美视频第二区| 久久福利电影| 久久久久综合一区二区三区| 波多野结衣成人在线| 在线视频亚洲自拍| 国产成人精品免费视频大全最热| 精品欧美一区二区精品久久| av资源一区二区| 五月天亚洲综合| av成人综合网| 欧美日韩在线播放一区二区| 午夜精品美女久久久久av福利| 高清一区二区三区视频| 久久精品国产精品青草色艺| 欧美精品尤物在线| 日本电影一区二区三区| 欧美一区二区三区精美影视| 欧美午夜精品久久久久久蜜| 蜜桃精品久久久久久久免费影院| 操人视频欧美| 在线码字幕一区| 亚洲精品中文综合第一页| 欧美日韩高清在线一区| 日本在线视频一区| 久久99精品久久久久久久青青日本| 亚洲 国产 欧美一区| 国产精品乱码一区二区三区| 五月天亚洲综合小说网| www.av一区视频| 成人情视频高清免费观看电影| 黄色小网站91| 国产伦精品一区二区三区高清| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 欧美二级三级| 1区1区3区4区产品乱码芒果精品| 国产传媒欧美日韩| 神马影院午夜我不卡| 国产高清在线精品一区二区三区| 韩国精品一区二区三区六区色诱| 天天人人精品| 亚洲 国产 日韩 综合一区| 精品久久久久久中文字幕动漫| 性欧美精品一区二区三区在线播放| 亚洲精品在线视频观看| 激情一区二区三区| 蜜桃日韩视频| 欧美一级爱爱| 影音先锋在线亚洲| 久久久久久国产精品免费免费| 国产专区一区二区三区| 欧美日韩亚洲一区二区三区四区| 欧美精品成人一区二区在线观看| 性欧美精品一区二区三区在线播放| 色播五月综合| 精品乱色一区二区中文字幕| 欧美日韩免费观看一区| 日本成人看片网址| 狼狼综合久久久久综合网| 精品一区国产| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合| 欧美一区二区在线| 这里只有精品66| 国产一区视频观看| 亚洲欧美日韩国产成人综合一二三区| 欧美日韩一区二区三区在线观看免| 国产日韩在线一区二区三区| 成人自拍视频网站| 电影午夜精品一区二区三区| 在线国产99| 欧洲精品在线一区| 久久久久久九九| 精品午夜一区二区| 国内精品国语自产拍在线观看| 亚洲国产一区二区三区在线| 国产欧美日本在线| 免费看成人片| 久久99精品久久久久久秒播放器| 亚洲激情一区二区| 国产午夜精品在线| 国产成人女人毛片视频在线| 日本在线观看一区二区三区| 亚洲综合欧美日韩| 久久久久久久久久久久久9999| 亚洲国产精品日韩| 久久综合九色综合久99| 99re资源| 色视频一区二区三区| 久久av一区二区|