久热这里只精品99re8久_国产伦精品一区二区三区视频免费_国产精品美女久久久久av福利_亚洲看片网站_aaa级精品久久久国产片_亚洲精品欧美精品_国产一区精品在线_好吊色欧美一区二区三区四区_免费国产在线精品一区二区三区_精品国产_亚洲人成在线

管理技能

泉州職場(chǎng)匯報(bào)力

作者:博為咨詢(xún) 日期:2025-04-06 人氣:473

主講老師: 賀蓓(培訓(xùn)費(fèi):2-2.5萬(wàn)元/天)    


工作背景:
2018年中國(guó)20強(qiáng)管理講師2018年中國(guó)10強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)講師2019年中國(guó)10強(qiáng)講師國(guó)際認(rèn)證中英雙語(yǔ)職業(yè)培訓(xùn)師ICF國(guó)際教練聯(lián)盟認(rèn)證NLP高管教練華商基業(yè)版權(quán)課【結(jié)構(gòu)性思維】認(rèn)證講師...

主講課程:
新經(jīng)理人的非人力資源管理中層管理者的非人力資源管理招聘面試的基本面(常識(shí)和禮儀)招聘面試的進(jìn)階面(3D法則和實(shí)施)招聘面試的高階面(精準(zhǔn)識(shí)人)績(jī)效管理的四支柱 ...

賀蓓



  職場(chǎng)匯報(bào)力課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類(lèi): 工作匯報(bào)

課程目標(biāo):

對(duì)組織:

提升組織思考能力:使員工會(huì)思考,善思考享受思考

提高組織溝通效度:使企業(yè)具有統(tǒng)一和共識(shí)的思維,語(yǔ)言,交流和行為標(biāo)準(zhǔn),從而提升溝通效率

沉淀企業(yè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn):是企業(yè)隱形的,零散的經(jīng)驗(yàn)得到梳理,讓它可以復(fù)制

對(duì)個(gè)人:

嚴(yán)謹(jǐn):形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)剡壿嬎季S,可以在面對(duì)不同的情境下都能進(jìn)清晰穩(wěn)定和有條理的思考

高效:能在職場(chǎng)環(huán)境中的口頭或書(shū)面表達(dá)保證效率和效果,使他人理解自己也使自己理解他人

實(shí)戰(zhàn):現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題,高效執(zhí)行和演練



課程對(duì)象:

課程時(shí)間:2天

課程大綱:


導(dǎo)入:邏輯思維的核心理念,原則和特點(diǎn)

序言:

第一篇:理念篇-邏輯思維讓思維重新獲得梳理的背后邏輯

第一節(jié):邏輯思維的科學(xué)依據(jù)

邏輯思考的1個(gè)中心

4.邏輯思考的2個(gè)原則

5.邏輯思考的3個(gè)魔法數(shù)字導(dǎo)向成功

6.3.1以3為中心構(gòu)建對(duì)話

3.2三要素構(gòu)建完美的演講或?qū)懽髯髌?/P>

3.3對(duì)聽(tīng)眾接受我的建議并采取行動(dòng)的3個(gè)階段

【案例】3個(gè)理由讓對(duì)方接收我司的產(chǎn)品

第二篇:方法篇-如何將隱性邏輯進(jìn)行顯性落地的公式和工具

第一節(jié):邏輯思維的4個(gè)特點(diǎn)

1.結(jié)論先行(論):把最想說(shuō)的放在最早的時(shí)間說(shuō)

2.上下對(duì)應(yīng)(證):讓觀點(diǎn)有理有據(jù),經(jīng)得起挑戰(zhàn)

3.分類(lèi)清楚(類(lèi)):不重不漏,兼具批判性思維和創(chuàng)造性思維

4.排序邏輯(比):積木的搭建方法會(huì)因?yàn)榕判虻慕Y(jié)構(gòu)和邏輯發(fā)生本質(zhì)變化

第二節(jié):大腦思維的5把鑰匙-認(rèn)知心理學(xué)的研究成果

恐懼未知

4.喜歡偷懶

5.愛(ài)好排序

6.樂(lè)于歸納

7.記憶有限

8.第三節(jié):如何做到結(jié)論先行-用一句話100%表達(dá)中心思想

1.3大技巧

2.3種話術(shù)

3.1個(gè)框架

【部分課堂練習(xí)】

1.概括文章標(biāo)題

2.提高產(chǎn)品銷(xiāo)售量

3.市場(chǎng)份額總結(jié)

第四節(jié):如何做到上下對(duì)應(yīng)-有觀點(diǎn)有理由且理由觀點(diǎn)上下一致

1.麥肯錫自上而下回答問(wèn)題(whyso)

2.麥肯錫自下而上歸納主題(sowhat)

3.區(qū)分匯報(bào)時(shí)的使用場(chǎng)景

【部分課堂練習(xí)】

1地震帶來(lái)的巨大災(zāi)難

2滿足客戶(hù)的全部需要

第五節(jié):如何做到分類(lèi)清晰-讓領(lǐng)導(dǎo)口服心服的思維縝密不重復(fù)不遺漏的竅門(mén)

3種百搭的思考模型確保不出錯(cuò)

1.10種常用的思考框架確保很出彩

2.【工具1】5個(gè)為什么

【工具2】3C框架

【工具3】5力分析法

第六節(jié):如何做到排序邏輯-讓你的論證言不僅言之有序還言之有理

歸納論證—從個(gè)性到共性,適合常規(guī)匯報(bào)

1.演繹論證—從共性到共性,適合客戶(hù)提案說(shuō)服他人

2.2.1三段論

2.2空·雨·傘

【部分課程練習(xí)】

1說(shuō)服客戶(hù)“為何我的產(chǎn)品好”

2內(nèi)部競(jìng)聘說(shuō)服領(lǐng)導(dǎo)“為何我最合適”

第三篇:實(shí)戰(zhàn)篇-精準(zhǔn)落地把邏輯思維用理性方式表達(dá)--工作匯報(bào)

第一節(jié):受眾思維--以聽(tīng)眾為先-WHO

4種風(fēng)格的老板v.s.不同類(lèi)型的匯報(bào)要點(diǎn)

老虎:結(jié)論先行

孔雀:SCQA

考拉:規(guī)劃

貓頭鷹:邏輯

【案例分析】豬八戒和孫悟空誰(shuí)的匯報(bào)更好

第二節(jié):以邏輯框架組織匯報(bào)內(nèi)容(PREP模型)-WHAT

P:結(jié)論現(xiàn)行

R:依據(jù)

E:具體事例

P:強(qiáng)化結(jié)論

【課堂練習(xí)】寫(xiě)給老板的報(bào)告糾錯(cuò)并改正

第三節(jié):以放大重點(diǎn)突出工作貢獻(xiàn)-HOW

行政工作人員匯報(bào)的工作案例分項(xiàng)

第四節(jié):其他匯報(bào)工作的小貼士-HOW


0
0
付款方式
×

關(guān)注我們:給團(tuán)隊(duì)賦能

微信咨詢(xún)

7*24小時(shí)服務(wù)熱線

180-3635-4458

電話:400-800-8516

地址:博為泉州企業(yè)管理培訓(xùn)中心

E-mail:Bovor@bovorchina.com

博為咨詢(xún)_成為最受尊重的企業(yè)培訓(xùn)整體解決方案供應(yīng)商!

Copyright ? 2010-2025  博為咨詢(xún)?  All Rights Reserved.  ICP備案:蘇州博為盛世企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司  蘇ICP備17005821號(hào)-19  網(wǎng)站地圖

久热这里只精品99re8久_国产伦精品一区二区三区视频免费_国产精品美女久久久久av福利_亚洲看片网站_aaa级精品久久久国产片_亚洲精品欧美精品_国产一区精品在线_好吊色欧美一区二区三区四区_免费国产在线精品一区二区三区_精品国产_亚洲人成在线
国产一区不卡在线观看| 一区二区三区在线视频看| 日韩少妇中文字幕| 欧美日韩一区在线播放| 精品国产aⅴ麻豆| 99热国产免费| 香蕉久久夜色| 亚洲国产午夜伦理片大全在线观看网站| 久久国产精品 国产精品| 日韩动漫在线观看| 国产一区免费在线观看| 午夜精品区一区二区三| 亚洲国产精品毛片| 久久国产精品久久精品国产| 影音先锋在线亚洲| 99免费在线观看视频| 欧美中日韩一区二区三区| 一区二区三区精品国产| 国模精品一区二区三区| 日本在线免费观看一区| 视频在线99re| 日韩经典在线视频| 九九九九九精品| 中日韩在线视频| 黄色一区三区| 99久久伊人精品影院| 精品视频免费观看| 国产视色精品亚洲一区二区| 一区二区高清视频| 亚洲免费精品视频| 亚洲高清资源综合久久精品| 一区二区三区|亚洲午夜| 亚洲精品高清视频| 在线不卡日本| 日本在线观看一区二区| 春色成人在线视频| 日本福利一区二区三区| 精品国产福利| 热舞福利精品大尺度视频| 91超碰在线电影| 尤物国产精品| 国产一区二区三区免费不卡| 日本一区视频在线观看免费| 国产69精品久久久久9999apgf| 欧美一级日本a级v片| 99热在线国产| 人偷久久久久久久偷女厕| 亚洲国产精品123| 亚洲自拍的二区三区| 神马影院午夜我不卡影院| 国产亚洲一区在线播放| 精品欧美一区二区精品久久| 国产成人成网站在线播放青青| 一区二区日本伦理| 韩日午夜在线资源一区二区| 久久er99热精品一区二区三区| 99国产超薄丝袜足j在线观看| αv一区二区三区| 99爱精品视频| 蜜桃麻豆www久久国产精品| 国产呦系列欧美呦日韩呦| 久久精品日产第一区二区三区乱码| 国产日韩欧美二区| 高清视频一区| 动漫3d精品一区二区三区| 极品尤物一区二区三区| 欧美国产二区| 国产精品推荐精品| 精品一区二区三区免费毛片| 国产精品乱码| 亚洲亚洲精品三区日韩精品在线视频| 日本一区二区三区四区高清视频| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚| 九色综合婷婷综合| 99精品在线直播| 国产精品免费视频一区二区| 精品国产中文字幕| 国产一区不卡在线观看| 亚洲午夜精品久久久久久浪潮| 国内精品视频在线播放| av免费观看久久| 午夜欧美性电影| 欧美国产视频在线观看| 亚洲欧洲精品一区二区三区波多野1战4| 99国产超薄丝袜足j在线观看| 国产chinese精品一区二区| 日韩伦理一区二区三区av在线| 中文字幕中文字幕一区三区| 日本最新一区二区三区视频观看| 婷婷久久青草热一区二区| 中文字幕日韩精品一区二区| 麻豆av一区| 成人影片在线播放| 国产精品区免费视频| 欧美日本亚洲| 一区二区三区视频| 色综合视频二区偷拍在线| 欧美一区二视频在线免费观看| 超碰97在线播放| 国内一区二区三区在线视频| 日韩在线观看电影完整版高清免费| 日韩免费中文专区| 四虎永久在线精品免费一区二区| 亚洲欧美影院| 午夜一区二区三区| 免费电影一区| 国产精品三区在线| 官网99热精品| 精品一区二区视频| 日韩中文字幕一区| 国产精品久久久一区二区三区| 亚洲一区二区三区精品视频| 欧美日韩系列| 国产美女在线精品免费观看| 国产成人精品免费视频大全最热| 国产一区精品视频| 久久久久久久有限公司| 免费h精品视频在线播放| 亚洲视频欧美在线| 日韩av不卡在线播放| 亚洲bbw性色大片| 精品一区二区三区自拍图片区| 好吊妞www.84com只有这里才有精品| a级国产乱理论片在线观看99| 精品欧美一区二区三区久久久| 麻豆av福利av久久av| 蜜桃日韩视频| 日本一区二区三区免费观看| av一区二区三区在线观看| 精品国产一二| 亚洲日本欧美在线| 亚洲一卡二卡区| 一区二区三区三区在线| 美脚丝袜一区二区三区在线观看| 日韩wuma| 国产免费一区二区三区| 99在线影院| 亚洲自拍的二区三区| 成人动漫视频在线观看完整版| 久久av免费一区| 高清不卡日本v二区在线| 色综合久久88色综合天天提莫| y111111国产精品久久婷婷| 色涩成人影视在线播放| 日韩中文字幕一区二区| 一本久道久久综合狠狠爱亚洲精品| 国产精品theporn88| 日本精品一区二区三区视频| 久久久精品有限公司| 日本免费高清一区二区| 久久精品国产第一区二区三区最新章节| 国产一区不卡在线观看| 久久超碰亚洲| 91精品国自产在线观看| 另类视频在线观看+1080p| 亚洲黄色一区二区三区| 精品欧美国产一区二区三区不卡| 999国产在线| 亚洲成人自拍视频| 精品国产一区二区三区麻豆小说| 国产成人精品一区二区三区福利| 久久波多野结衣| 色吧亚洲视频| 日韩电影免费观看在| 亚洲高清视频在线观看| 古典武侠综合av第一页| 在线视频不卡一区二区| 久久国产精品一区二区三区| 亚洲成人自拍视频| 日韩免费电影一区二区| 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产| 欧美日韩国产不卡在线看| 久久综合九色欧美狠狠| 91免费观看| 97se亚洲综合在线| 久久riav二区三区| 国产在线欧美日韩| 精品一区二区三区自拍图片区| 日本视频一区二区不卡| 在线丝袜欧美日韩制服| 亚洲一区二区三区四区中文| 精品国产91亚洲一区二区三区www| 日韩亚洲欧美精品| 97操在线视频| 91九色在线免费视频| 国产91一区二区三区| 久久一区免费| 免费成人av网站| 茄子视频成人在线观看| 欧美亚洲爱爱另类综合| 久久99精品久久久久久青青日本| 一区二区三区在线观看www| 国产91亚洲精品一区二区三区| 五月天婷亚洲天综合网鲁鲁鲁| 中文字幕一区二区三区乱码| 一区二区三区在线视频111| 日本不卡一区二区三区视频| 日本一区二区精品视频| 日韩精品久久久毛片一区二区| 日本精品一区| 成人在线观看91| 国内精品视频免费| 亚洲欧美国产一区二区| 国产一区二区不卡视频| 亚洲精品永久www嫩草| 狠狠干一区二区| 久久伊人一区二区| 日本一区高清在线视频| 国产一区自拍视频| 99在线视频播放| 免费在线成人av电影| 91精品免费| 成人动漫视频在线观看完整版| 亚洲欧美日韩国产yyy| 伊甸园精品99久久久久久| 亚洲精品国产精品久久| 国产欧美一区二区三区另类精品| 中文字幕欧美人与畜| 亚洲成人精品电影在线观看| 久久av一区二区三区漫画| 色噜噜色狠狠狠狠狠综合色一| 国产视频一区二区三区四区| 亚洲视频欧美在线| 亚洲国产另类久久久精品极度| 久久另类ts人妖一区二区| 日本不卡一区| 成人免费视频网站| 亚洲高清123| 亚洲乱码国产乱码精品天美传媒| 视频一区二区在线| 看欧美日韩国产| 国产富婆一区二区三区| 国产日产精品一区二区三区四区| 国产精品一区二区你懂得| 精品久久久三级| 久久综合狠狠综合久久综青草| 国产欧美日韩亚洲| 不卡一区二区三区四区五区| 51午夜精品| 在线观看成人一级片| 少妇免费毛片久久久久久久久| 午夜精品美女久久久久av福利| 欧美久久久久久久| 奇米888一区二区三区| 久久涩涩网站| 99国精产品一二二线| 国产成人女人毛片视频在线| 精品伦精品一区二区三区视频| 五月天亚洲综合| 日韩高清国产精品| 国产精品日韩二区| 国内精品视频在线播放| 999久久久| 欧美日韩亚洲一区二区三区在线观看| 国产精品一区视频网站| 伊人久久大香线蕉精品| 日本10禁啪啪无遮挡免费一区二区| 日韩一区国产在线观看| 日韩hmxxxx| 亚洲午夜精品久久久中文影院av| 色乱码一区二区三在线看| 久久精品日产第一区二区三区| 国产免费一区二区三区| 国产69精品久久久久9999apgf| 亚洲高清视频一区二区| 日韩欧美三级电影| 国产欧美一区二区视频| 97人摸人人澡人人人超一碰| 草莓视频一区| 国产主播一区二区三区四区| 天天人人精品| 精品国产乱码久久久久久108| 中文字幕精品—区二区日日骚| 久久99精品国产99久久| 欧美亚洲精品日韩| 日本成人看片网址| 久久国产精品一区二区三区四区| 亚洲精品一区二区三区av| 在线天堂一区av电影| 欧美aaaaa喷水| 一区二区三区不卡在线| 高清视频一区二区三区| 97超碰资源| 欧美日韩一区二区视频在线| 久久久水蜜桃| 久久久www免费人成黑人精品| 国产激情一区二区三区在线观看| 国产亚洲一区二区三区在线播放| 97免费高清电视剧观看| 亚洲精品美女久久7777777| 日韩av电影在线观看| 国产精品久久久久久久久婷婷| 91视频免费在线观看| 亚洲精品成人自拍| 国产精品视频免费一区二区三区| 一区二区三区四区视频在线观看| 91影院未满十八岁禁止入内| 一区二区日本伦理| 日韩高清av电影| 日韩欧美第二区在线观看| 在线观看成人av电影| 亚洲欧美久久234| 视频一区视频二区视频三区视频四区国产| 欧美另类视频在线| 精品一卡二卡三卡四卡日本乱码| www国产亚洲精品| 成人av资源网| 岛国一区二区三区高清视频| 久久综合色一本| 日产中文字幕在线精品一区| 国产一区二区三区奇米久涩| 一本久道久久综合狠狠爱亚洲精品| 亚洲成人蜜桃| av资源站久久亚洲| 欧美aaaaa喷水| 国产欧美丝袜| 国产精品乱码一区二区三区| 国产精品嫩草在线观看| 日本免费高清一区| 九九九九精品| aa日韩免费精品视频一| 在线天堂一区av电影| 精品国产乱码久久久久久久软件| 色噜噜一区二区| 精品国产乱码久久久久久丨区2区| 色女孩综合网| 亚洲欧美日韩国产yyy| 欧美日韩国产综合在线| 欧美二区在线| 久久99久久99精品蜜柚传媒| 日韩国产欧美精品| 久久国产精品一区二区三区| 中文字幕一区二区三区精彩视频| 欧美日韩在线一二三| 日韩理论片在线观看| 成人午夜电影免费在线观看| 欧美日韩天天操| 先锋影音日韩| 久久国产主播精品| 国产伦精品一区二区三区照片| 粉嫩高清一区二区三区精品视频| 91亚洲精品丁香在线观看| 国产精品欧美久久| 欧美一区二区三区在线免费观看| 国产高清一区视频| 97人人模人人爽人人喊38tv| 正在播放久久| 美女被啪啪一区二区| 伊人久久婷婷色综合98网| 国产亚洲情侣一区二区无| 肥熟一91porny丨九色丨| 久久国产精品精品国产色婷婷| 国产高清精品一区二区三区| 国产精品一区在线观看| 999热视频| 麻豆久久久av免费| 日韩欧美一区二区视频在线播放| 国产精品亚洲不卡a| 欧美一级片免费观看| 欧美在线视频一区二区三区| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚| 婷婷久久五月天| 奇米视频888战线精品播放| 国产精品日本一区二区| 九色综合日本| 国产精品麻豆免费版| 国产日韩精品推荐| 亚洲欧美精品在线观看| 中文字幕久久综合| 综合视频免费看| 亚洲午夜精品福利| 久久久久高清| 91在线免费看片| 亚洲草草视频| 欧日韩一区二区三区| 手机看片福利永久国产日韩| 日本一区二区精品| 亚洲视频导航| 精品在线一区| 亚洲欧美日韩国产成人综合一二三区| 一区二区三区不卡在线| 99久久精品免费看国产一区二区三区| 精品免费一区二区三区蜜桃| 亚洲在线观看一区| 欧美日韩精品一区| 免费在线观看一区二区| 久久精品国产第一区二区三区最新章节| 欧美精品一区二区视频| 精品国产一区二区三区四区vr| 精品国产乱码久久久久软件| 91九色蝌蚪成人| 色视频一区二区三区| 国产高清自拍99| 国产精品大全| 婷婷久久五月天| 中国一区二区三区| 日本10禁啪啪无遮挡免费一区二区| 日韩在线国产| 国产欧美韩日| 精品无人乱码一区二区三区的优势|