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人力資源

聊城陽光心態(tài)與幸福工作

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:624

主講老師: 鄧艷(培訓(xùn)費:2-2.5萬元/天)    


工作背景:
實戰(zhàn)管理資深專家職業(yè)心態(tài)研究領(lǐng)域?qū)<揖判腿烁裱芯款I(lǐng)域?qū)<襪oka促動型認(rèn)證講師員工管理沙盤認(rèn)證講師國家高級職業(yè)指導(dǎo)師中國心理素質(zhì)訓(xùn)練導(dǎo)師深圳市義工聯(lián)志愿者培訓(xùn)講師 ...

主講課程:
《九型人格系列課程》《服務(wù)意識與投訴處理技能提升》《職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)規(guī)劃》《高效溝通》《領(lǐng)導(dǎo)力》《MTP中高層管理》《心理輔導(dǎo)系列》《企業(yè)正能量修...

鄧艷



  陽光心態(tài)與幸福工作課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類: 心態(tài)建設(shè)

課程目標(biāo):


課程對象:

課程時間:

課程大綱:


第一部分:破冰訓(xùn)練與課程啟示

體驗/啟示:一分鐘相互“認(rèn)識”

體驗/啟示:十指交叉

心理知識點:目標(biāo)與成果

---信念/行為/成果

感召分組與小組展示

宣讀基本守則

體驗:結(jié)死黨對子

體驗/分享:A/B對話

第二部分了解自己與認(rèn)識自我

十二、自己到底是什么樣的人?

---著名的“喬哈里窗”4個“真正的自我”

9、開放的自我

10、盲目的自我

11、隱蔽的自我

12、未知的自我

十三、小組討論與訓(xùn)練

3、一個我們忽略的工作和生活的模式

4、調(diào)整一下我們工作和生活的模式

十四、引導(dǎo)心理學(xué)概念---帶出主義

啟示---只要你愿意、你就能做到

十五、心理資本PCA重要嗎?

1、體驗---我是誰?

2、360度照鏡子:模式訓(xùn)練(知道、做到、習(xí)慣)

十六、九點領(lǐng)導(dǎo)力模型

啟示---行之所達(dá)必定心之所向

六、自我價值觀檢測(視時間和情況決定是否做)

體驗---你了解自己的價值觀嗎?

第三部分:陽光心態(tài)與自我修煉

七、我是誰?你現(xiàn)在的角色?---角色定位

3、定位決定心態(tài),心態(tài)決定成果。

4、定位決定地位,格局決定結(jié)局。

八、人本模式---幸福人生的平衡

3、人的兩面

(5)外:知識與技術(shù)

(6)內(nèi);信念與心態(tài)

4、人生三端

(4)因、道、術(shù)

(2)道術(shù)統(tǒng)一、統(tǒng)一于因

九、幸福工作需要開設(shè)情感帳戶

4、何為情感賬戶?

5、存款與取款,你的選擇是?

十、塑造良好心態(tài):幸福人生的基礎(chǔ)與目標(biāo)

----運用案例、體驗、互動、活動配合完成

9、開放、歸零、有格局

10、積極、主動

11、快樂、付出

---關(guān)于付出與索取

12、珍惜、感恩與遷善

---重要原則:感恩別人檢討自己

5、欣賞:模式訓(xùn)練(知道、做到、習(xí)慣)

6、重承諾與負(fù)責(zé)任

(1)守則檢查---關(guān)于承諾

(2)團(tuán)隊互動---關(guān)于負(fù)責(zé)任

7、沒有“不可能”

五、自我訓(xùn)練方法:表現(xiàn)原理--行為帶動觀念

(1)吸引力定律(法則)

(2)能不能成為先做了再說

(3)從有一點點相信到越來越相信

第四部分:幸福工作/創(chuàng)造無限正能量

一、幸福是什么?

3、你對幸福的理解?

4、快樂的能量

5、愛的能量:尋找歸屬感

(4)人際關(guān)系、愛的秘密

---體驗/區(qū)分:信任/不信任

(5)通過身體語言激發(fā)愛的能量

(6)愛的體驗/分享

二、人生不設(shè)限

三、心理學(xué)實驗:“傷痕實驗”的啟示

(1)遇見未知的自己

(2)你認(rèn)為自己是誰就會成為誰

三、企業(yè)因我們的改變而充滿無限可能

(1)定位效應(yīng)

(2)不是不能改變而是已經(jīng)習(xí)慣

五、借鑒傳統(tǒng)文化保持陽光心態(tài)

六、共贏理念您可以帶出

七、對“改變之門”的認(rèn)識

八、體驗:嘉許

課程結(jié)束

課綱說明:

以上內(nèi)容是講師為保證最好的培訓(xùn)效果的理想設(shè)計方案,現(xiàn)場培訓(xùn)時,選擇一天時間培訓(xùn)的,講授內(nèi)容和互動體驗活動,會視學(xué)員的感受度、接受度、配合度和時間情況有所側(cè)重和刪減,請予以理解!謝謝!

感恩的心,感謝有您!

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