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生產(chǎn)管理

蘭州班組長服務(wù)意識與溝通技能訓(xùn)練

作者:博為咨詢 日期:2025-04-07 人氣:1014

主講老師: 隋海燕(培訓(xùn)費(fèi):1.5-2萬元/天)    


工作背景:
蘭州大學(xué)碩士研究生AACTP美國培訓(xùn)協(xié)會(huì)認(rèn)證講師IPTA-TTT國際職業(yè)培訓(xùn)師認(rèn)證講師注冊國際禮儀培訓(xùn)師認(rèn)證講師全腦表達(dá)版權(quán)課程認(rèn)證師TAF引導(dǎo)技術(shù)認(rèn)證講師新快報(bào)沙龍活動(dòng)特...

主講課程:
服務(wù)技能類《五星級客戶服務(wù)技巧》《服務(wù)人員的五項(xiàng)修煉》《化危為安之客戶投訴與處理技巧》《大客戶服務(wù)與管理》《有效溝通技巧訓(xùn)練》《管理的藝術(shù)-高效溝通技巧...

隋海燕



  班組長服務(wù)意識與溝通技能訓(xùn)練課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類: 溝通談判客戶服務(wù)班組長

課程目標(biāo):

通過課程的學(xué)習(xí),讓班組長深刻的認(rèn)識良好客戶關(guān)系的重要性;

通過課程的學(xué)習(xí),在班組長心目中樹立“做好服務(wù)、與企業(yè)共榮”的信心與意愿;

通過課程的學(xué)習(xí),讓班組長掌握待客服務(wù)中良好的服務(wù)態(tài)度與專業(yè)的溝通技能;

通過課程的學(xué)習(xí),讓班組長掌握有效處理客戶投訴的技巧。


課程對象:電力企業(yè)一線服務(wù)人員,班組長管理人員;

課程時(shí)間:2天

課程大綱:


第一部分:電力企業(yè)客戶服務(wù)與客戶關(guān)系管理的意義

一、服務(wù)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來

1.電力行業(yè)發(fā)展的背景與趨勢分析

2.以客戶為中心服務(wù)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的來臨對行業(yè)帶來的變化

3.快速迭代時(shí)期服務(wù)的特點(diǎn)與挑戰(zhàn)

服務(wù)行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)案例分享

二、從滿意到忠誠的“服務(wù)意識”

1 什么是服務(wù)?怎樣的服務(wù)才是“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”?(分小組討論)

2從服務(wù)工作中的常見問題入手,剖析我們的服務(wù)

3 實(shí)施優(yōu)質(zhì)服務(wù)的三個(gè)階梯:理念—態(tài)度—行為

4.以客戶滿意為起點(diǎn)的客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

通過對學(xué)員的引導(dǎo),找到讓客戶滿意的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

第二部分:電力企業(yè)服務(wù)人員職業(yè)形象與舉止行為規(guī)范

一專業(yè)形象塑造

1.服務(wù)儀容

男女服務(wù)者儀容儀表的底線要求:面容修整、氣味管理、體毛、衛(wèi)生;

2.服務(wù)著裝

一線服務(wù)男士的發(fā)型要求、職業(yè)著裝規(guī)范、形象失禮行為與糾正

二舉止行為規(guī)范

1.微笑服務(wù)訓(xùn)練

2.規(guī)范服務(wù)站姿,走姿。

3.專業(yè)感目光訓(xùn)練

4.專業(yè)服務(wù)各種手勢訓(xùn)練:

得罪冒犯他人的不良手勢糾正

正確的姿勢練習(xí):指人、單手或雙手指引各方向、指點(diǎn)文件,遞接工作證與物品

致意動(dòng)作與禁忌:揮手禮、鞠躬禮、規(guī)范動(dòng)作練習(xí)、不良動(dòng)作糾正

第三部分:客戶關(guān)系管理的方法與技巧

一營建客戶關(guān)系的四大技巧

1.全員動(dòng)員服務(wù)客戶

2.現(xiàn)代客戶關(guān)懷工具的使用

3.技巧溝通頻率與質(zhì)量

4.敢于表達(dá)意愿

二DISC在客戶關(guān)系維護(hù)中的運(yùn)用

第四部分:溝通技能提升-------“看、問、聽、說”全方位溝通

一溝通的實(shí)質(zhì)

1.“溝通”是復(fù)雜而隱蔽的交誼舞,“溝通”是雙贏的過程;

2.溝通的PMI模型

3.溝通漏斗理論

4.現(xiàn)場溝通游戲:撕紙與溝通

游戲啟示:有效溝通三步驟

5.溝通的類型

二如何促進(jìn)客戶“正面體驗(yàn)”的服務(wù)溝通

1. 不同說話方式,促成客戶對服務(wù)產(chǎn)生“正面體驗(yàn)”或“負(fù)面體驗(yàn)”

2促進(jìn)正面體驗(yàn)的溝通話術(shù)表達(dá)

3 用語言重音與語氣來引導(dǎo)客戶

三有效溝通的要素、組合應(yīng)用

A看――看別人什么?看懂什么?

1察顏觀色,洞察情緒

2解讀各種身體語言傳遞的含義

3如何運(yùn)用自己的身體語言引到溝通?

4訓(xùn)練:小組“口語和體語”交流練習(xí)

B問------怎么問?達(dá)成什么目的?

1重要原則:以提問做引導(dǎo),引導(dǎo)對方自己作決定

2“開放式提問”與“選擇式提問”如何運(yùn)用

3游戲:問的技巧練習(xí)

C聽-----怎么聽?

1“聽”為什么會(huì)拉近與對方的關(guān)系?

2傾聽的技巧:聽什么信息?聽懂什么含義?

3傾聽過程中的積極呼應(yīng)

D說――說什么?

1交際禮貌用語

2真誠的贊美——贊美能使白癡變成天才

3多用簡短的詞語

4多用正面的字眼

5使用對方易懂的詞語

6宜談的、忌談的主題

E說――對方更在乎您“怎么說”

1語音、語速、語調(diào)、音量的把握

2四種不良溝通模式:指責(zé)、討好、超理智、打岔

3放之四海皆可的最佳溝通模式:“表里如一的及時(shí)溝通”

4如何聽出對方的弦外之音、未表達(dá)出的需求,并與之及時(shí)進(jìn)行核對

5如何主動(dòng)制止他人的不當(dāng)行為,使他人樂于配合、減少對抗?

6如何委婉拒絕他人某些“過分”要求?

7如何通過“三步驟對話”,平息他人激動(dòng)的負(fù)面情緒?

第五部分:客戶投訴處理技巧

一.幾種錯(cuò)誤處理投訴的方式

二.處理投訴的原則:先處理感情再處理事情

現(xiàn)場演練,角色扮演

三.影響處理投訴的3要素

四.客戶投訴處理技巧

三明治法則+引導(dǎo)原則

巧妙降低客戶期望值的技巧

a)巧妙訴苦法

b)表示理解法

c)巧妙請示法

d)同一戰(zhàn)線法

二、當(dāng)我們無法滿足客戶時(shí)

a)替代方案

b)巧妙示弱

c)巧妙轉(zhuǎn)移

三、處理投訴的六大原則

a)不要反駁客戶

i.心理清空原則

ii.傾聽的技巧

iii.尊重客戶的體現(xiàn)

iv.同理心的具體應(yīng)用與話術(shù)的結(jié)合

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