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DeepSeek課程

揭陽《DeepSeek 大模型骨干人員應(yīng)用實務(wù)技能培訓(xùn)》 方案

作者:博為咨詢 日期:2025-04-01 人氣:529

課程分類: DS賦能運用

課程目標:

掌握 DeepSeek 核心功能,提升辦公效率,解決業(yè)務(wù)問題,推動 企業(yè)智能化轉(zhuǎn)型



課程對象:管理人員及骨干員工

課程時間:

課程大綱:


模塊一: DeepSeek 技術(shù)優(yōu)勢與核心能力
目標  :理解 DeepSeek 的技術(shù)競爭力與適用場景
1.   技術(shù)架構(gòu)解析
- 大模型底層邏輯:Transformer 架構(gòu)與多模態(tài)能力
- DeepSeek 的差異化優(yōu)勢:中文理解、垂直領(lǐng)域優(yōu)化、低算力需求
2.   性能對比分析
- 與 ChatGPT、文心一言的對比(響應(yīng)速度、準確性、合規(guī)性)
3.   安全性與合規(guī)性
- 數(shù)據(jù)隱私保護機制(國企敏感數(shù)據(jù)本地化部署方案)
- 內(nèi)容安全過濾規(guī)則(符合政策監(jiān)管要求)
4.   企業(yè)級功能擴展
- API 接口對接、私有化部署、定制化訓(xùn)練

 

5.   適用場景圖譜
- 行政/財務(wù)/人力/營銷等部門的典型需求匹配
模塊二: DeepSeek 基礎(chǔ)操作與高效使用方法
目標  :快速上手工具,規(guī)避常見使用誤區(qū)
1.   界面與功能導(dǎo)航
- 輸入?yún)^(qū)/歷史記錄/預(yù)設(shè)模板/多輪對話管理
2.   輸入輸出優(yōu)化技巧
- 結(jié)構(gòu)化提問法(背景+需求+格式要求)
- 輸出結(jié)果二次編輯與格式規(guī)范
3.   高級功能實操
- 文件解析(PDF/Excel 自動摘要)、聯(lián)網(wǎng)搜索、代碼生成
4.   效率工具聯(lián)動
- 與 Office/WPS/釘釘/企業(yè)微信的協(xié)同使用
5.   常見問題排查
- 模糊需求優(yōu)化、錯誤結(jié)果修正、超長文本分段處理
模塊三:提示詞(Prompt)設(shè)計與高階技巧
目標  :掌握精準提問方法,提升輸出質(zhì)量
1.   提示詞設(shè)計原則
- 角色設(shè)定法(例:“你是一名資深 HR,請分析以下簡歷…”)
- 結(jié)構(gòu)化模板(背景+任務(wù)+示例+限制條件)
2.   分類場景模板庫
- 公文寫作/數(shù)據(jù)分析/會議紀要/客戶溝通等場景模板

 

3.   迭代優(yōu)化技巧
- 通過追問、補充細節(jié)、調(diào)整表述優(yōu)化結(jié)果
4.   復(fù)雜任務(wù)拆解
- 多步驟任務(wù)分階段提示(例:市場分析報告生成流程)
5.   實戰(zhàn)案例解析
- 失敗 Prompt 與成功 Prompt 對比分析
模塊四:辦公效率提升場景化應(yīng)用
目標  :覆蓋高頻工作場景,解放人力成本
1.   文檔處理自動化
- 合同關(guān)鍵條款提取、會議紀要智能生成、公文模板批量生產(chǎn)
2.   會議管理增效
- 議程自動生成、發(fā)言要點總結(jié)、待辦事項跟蹤
3.   數(shù)據(jù)分析輔助
- Excel 公式生成、圖表解讀、趨勢預(yù)測提示
4.   日程與郵件優(yōu)化
- 領(lǐng)導(dǎo)日程沖突檢測、郵件智能分類與回復(fù)建議
5.   跨部門協(xié)作提效
- 項目進度自動同步、多語言翻譯實時支持
模塊五:管理決策與營銷運營賦能
目標  :支持戰(zhàn)略分析與業(yè)務(wù)創(chuàng)新
1.   戰(zhàn)略分析與報告生成
- 行業(yè)數(shù)據(jù)快速整理、SWOT 分析框架搭建

 

2.   營銷方案智能設(shè)計
- 用戶畫像生成、廣告文案 AB 測試、競品分析報告
3.   客戶關(guān)系管理
- 投訴郵件自動分級、客戶需求預(yù)判模型
4.   風(fēng)險管控應(yīng)用
- 合同風(fēng)險條款掃描、輿情預(yù)警提示
5.   內(nèi)部培訓(xùn)支持
- 培訓(xùn)材料自動生成、知識點問答庫搭建
模塊六:業(yè)務(wù)場景深度解決方案
目標  :針對國企特性提供定制化方案
1.   行政事務(wù)場景
- 接待方案生成、政策文件解讀、檔案智能檢索
2.   財務(wù)合規(guī)場景
- 報銷單自動校驗、審計報告輔助撰寫
3.   人力資源場景
- 簡歷智能篩選、績效考核話術(shù)建議、員工手冊更新
4.   項目管理場景
- 甘特圖自動生成、風(fēng)險節(jié)點預(yù)警、驗收文檔模板
5.   客戶服務(wù)場景
- 智能問答知識庫、服務(wù)流程優(yōu)化建議
模塊七:企業(yè)級問題解決實戰(zhàn)演練
目標  :通過案例掌握問題拆解與解決路徑

 

1.   問題診斷框架
- 5W1H 分析法在 AI 應(yīng)用中的實踐
2.   高頻問題庫解析
- 流程冗長/數(shù)據(jù)分散/溝通低效等場景解決方案
3.   跨部門協(xié)作模擬
- 用 DeepSeek 協(xié)調(diào)市場部與產(chǎn)品部需求沖突
4.   應(yīng)急響應(yīng)訓(xùn)練
- 突發(fā)輿情處理、緊急報告生成
5.   創(chuàng)新突破案例
- 傳統(tǒng)業(yè)務(wù)模式 AI改造可行性分析
模塊八:企業(yè)效率提升系統(tǒng)化方案
目標  :推動 AI 工具與組織流程深度融合
1.   頂層設(shè)計規(guī)劃
- 制定部門 AI 應(yīng)用 KPI 與落地時間表
2.   跨部門協(xié)作機制
- 建立 AI工具共享知識庫與最佳實踐案例池
3.   技能認證體系
- 設(shè)計初級/中級/高級 DeepSeek 應(yīng)用能力認證標準
4.   效果評估指標
- 用時縮短率、錯誤率下降、員工滿意度提升
5.   長期迭代策略
- 定期收集需求反饋、更新場景模板庫

 


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