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客戶服務(wù)

黃石政務(wù)服務(wù)大廳金牌服務(wù)禮儀

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:806

主講老師: 張揚(培訓費:1.5-2萬元/天)    


工作背景:
大連理工大學 碩士國家人力資源及社會保障部 一級企業(yè)培訓師中國人力資源和社會保障部 高級禮儀培訓師國際ACIC注冊高級禮儀培訓師 導師英國倫敦城市行業(yè)協(xié)會C&G 專業(yè)認證講師國家人力資源及社會...

主講課程:
《司法禮儀》《銀行職業(yè)形象與商務(wù)禮儀》《VIP接待服務(wù)禮儀》《國際禮儀全球視野》《會議管理商務(wù)禮儀》《政務(wù)禮儀》《(中、西)餐宴禮儀》《職業(yè)經(jīng)理人高端商務(wù)禮儀》《金牌醫(yī)...

張揚



  政務(wù)服務(wù)大廳金牌服務(wù)禮儀課程大綱詳細內(nèi)容

課程分類: 商務(wù)禮儀

課程目標:
本培訓課程旨在通過政務(wù)服務(wù)禮儀規(guī)范、、客戶溝通及突發(fā)事件處理等多個模塊,提升公共服務(wù)窗口服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量,促進社會關(guān)系和諧發(fā)展,展現(xiàn)良好的職業(yè)素養(yǎng)和禮儀修養(yǎng),提升政務(wù)窗口文明服務(wù)形象和公民滿意度塑造政務(wù)工作的美譽度,政務(wù)人員培訓勢在必行!

課程對象:服務(wù)人員

課程時間:1-2天,6小時/天

課程大綱:


第一講:樹立卓越的服務(wù)意識和服務(wù)心態(tài)

一、領(lǐng)悟服務(wù)的真諦

1.從政務(wù)服務(wù)發(fā)展來看

2.從政務(wù)服務(wù)廳職能來看

3.從禮儀的作用來看

4.從目前政務(wù)人員在應(yīng)用禮儀方面存在的問題來看

二、什么是服務(wù)的三重境界

三、馬斯洛人類需求層次論的啟迪

四、態(tài)度決定一切

1.禮儀的概念

2.禮儀的界定

3.禮儀的要旨

4.政務(wù)禮儀的原則

五、五大優(yōu)質(zhì)服務(wù)心態(tài)

1.感恩之心

2.自信之心

3.熱情之心

4.寬容之心

5.危機之心

六、政務(wù)禮儀的三大特點

1.嚴肅性

2、專業(yè)性

3、自律性

第二講:服務(wù)大廳工作人員職業(yè)化形象塑造

一、穿出專業(yè)形象,優(yōu)化政務(wù)精神

二、制服套裝著裝秘籍

1.職業(yè)制服如何穿著?

2.穿著細節(jié)

3.整體的搭配

4.胸牌等物品的佩戴

5.著裝禁忌

三、政務(wù)工作者妝容禮儀

1.發(fā)型

2.面容

3.女士職業(yè)淡妝

4.指甲

5.口腔氣味

6.體味

第三講:政務(wù)服務(wù)廳優(yōu)質(zhì)服務(wù)儀態(tài)

一、崗位標準站姿

二、面對服務(wù)對象時的坐姿

三、服務(wù)大廳內(nèi)的行姿

1.穿過長廊

2.上下樓梯

3.進出房門

四、標準拾物蹲姿

第四講:服務(wù)大廳接待被服務(wù)人員的服務(wù)流程禮儀

1.迎送來賓

2.叫號手勢訓練

3.面部表情:微笑示意與眼神關(guān)注

4.服務(wù)標準化語言及敬語使用

5.業(yè)務(wù)辦理——準確、快捷、高效

6.遞送憑據(jù)手勢

7.送客禮儀

第五講:零障礙客戶溝通禮儀

一、客戶溝通三大心理效應(yīng)

1.首因效應(yīng)

2.近因效應(yīng)

3.暈輪效應(yīng)

二、超級實用客戶溝通技巧

1.態(tài)度性技巧

2.行為性技巧

3.傾聽技巧

4.共情技巧

三、言語溝通技巧

1.合適稱謂

2.贊美開場

3.交替使用開放式和封閉式提問

4.語言簡潔幽默

5.言語中的禁忌

四、非言語溝通技巧——“55387定律”

1.面部表情

2.目光接觸

3.身體語言

4.人際距離

5.語音語調(diào)

第六講:如何處理客戶不滿與投訴

1.客戶為何選擇不投訴

2.無法妥善處理投訴的后果

3.怎樣使投訴客戶轉(zhuǎn)變?yōu)榉劢z客戶

4.處理投訴時的心態(tài)準備

5.完善處理投訴的“四步圓舞曲”

第七講:突發(fā)事件應(yīng)對管理

7.政務(wù)服務(wù)廳突發(fā)事件分類

8.應(yīng)對突發(fā)事件的四項基本原則

9.政務(wù)干部認知共識

10.政務(wù)服務(wù)廳突發(fā)事件的領(lǐng)導機制

11.政務(wù)服務(wù)廳突發(fā)事件的應(yīng)急管理案例分析及演練

課程中會有多處案例演練和模擬演練,真正做到讓學員學到就能用到,用到就有效果!

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