久热这里只精品99re8久_国产伦精品一区二区三区视频免费_国产精品美女久久久久av福利_亚洲看片网站_aaa级精品久久久国产片_亚洲精品欧美精品_国产一区精品在线_好吊色欧美一区二区三区四区_免费国产在线精品一区二区三区_精品国产_亚洲人成在线

人力資源

阜陽職來“值”往 新員工職場(chǎng)適應(yīng)與素質(zhì)提升

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:906

主講老師: 王學(xué)利(培訓(xùn)費(fèi):1.5-2萬元/天)    


工作背景:
家庭教育指導(dǎo)師資生堂培訓(xùn)講師注冊(cè)國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師注冊(cè)國(guó)際課程設(shè)計(jì)師國(guó)家一級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師京潤(rùn)珍珠全國(guó)培訓(xùn)經(jīng)理深圳地鐵集團(tuán)師資庫(kù)成員國(guó)家一級(jí)人力資源管理師曾任上市集團(tuán)公司培訓(xùn)大學(xué)總監(jiān)《優(yōu)師美課...

主講課程:
職場(chǎng)溝通:《報(bào)聯(lián)商-職場(chǎng)關(guān)鍵場(chǎng)景溝通策略》《向上管理與工作匯報(bào)》《會(huì)議管理與溝通》《商務(wù)溝通》《人際關(guān)系和溝通技巧》《跨部門溝通》TTT:《授課與呈現(xiàn)技巧》《課程開...

王學(xué)利



  職來“值”往 新員工職場(chǎng)適應(yīng)與素質(zhì)提升課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類: 職業(yè)生涯職業(yè)化素養(yǎng)

課程目標(biāo):

新員工可以清晰描述“知要求、懂規(guī)律、守邊界”的具體職業(yè)化行為;

新員工能換位思考,掌握如何在上下級(jí)之間有“度”表達(dá)觀點(diǎn);

解決上司的煩惱,打消同事的困惑,使工作成為樂事,提高團(tuán)隊(duì)的士氣;

新員工快速成為上司信賴的人,在職場(chǎng)中出類拔萃,脫穎而出;


課程對(duì)象:新員工

課程時(shí)間:1天

課程大綱:


導(dǎo)入:

游戲?qū)?/div>

成為百萬年薪經(jīng)理人的“1+5模式”

模塊一、贏在職業(yè)化--職業(yè)規(guī)矩修煉

導(dǎo)入:職業(yè)猜猜猜

各行各業(yè)都有顯性和隱性的職業(yè)化要求

職業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)定義

懂職業(yè)化

職業(yè)化精髓

職業(yè)化規(guī)矩

服從:快速適應(yīng)自己的上司

心態(tài):

職場(chǎng)各階段職業(yè)化心態(tài)調(diào)整:細(xì)心、耐心、信心、忠心,

職場(chǎng)要不得心態(tài):自殺、別找事、抱怨、不受氣

主動(dòng):

挑戰(zhàn)無處不在,我們?nèi)绾螒?yīng)對(duì)

“人cai“是如何自我調(diào)整的

職業(yè)化本質(zhì)

永不放棄

團(tuán)隊(duì)合作

練到出神入化

抓住核心時(shí)機(jī)

行職業(yè)化

職業(yè)化行為

職業(yè)資質(zhì)、職業(yè)體能、職業(yè)意識(shí)、職業(yè)道德

職業(yè)化禁忌

模塊二、團(tuán)隊(duì)融合篇—快速融入團(tuán)隊(duì)

導(dǎo)入:從“橙色青蛙”你工作的處境

快速融入團(tuán)隊(duì)的方法

讓別人快樂、投入、玩、選擇態(tài)度

“一心”“一度”快速融入團(tuán)隊(duì)

同理心表達(dá)助理團(tuán)隊(duì)協(xié)作

故事:遲到了,看四種不同的表達(dá)

同理心表達(dá)前提-傾聽

視頻:他的情緒點(diǎn)在哪里?

同理心表達(dá)公式:感受+事實(shí)+建議

案例:這個(gè)事情我搞不定了

同理心表達(dá)的非語言動(dòng)作

SOFTEN原則

跨部門協(xié)作同理心策略

達(dá)成共識(shí)、承諾一致、落實(shí)到位

好感度建立的三個(gè)維度

視頻:《如何建立好感度》

好感度建立三個(gè)維度

頻到切換、共同點(diǎn)、生活化

分組練習(xí):這樣的情況怎么辦?

模塊三、恰當(dāng)溝通篇—向上匯報(bào)策略

向上匯報(bào)

向上匯報(bào)的前提

了解上司

魔術(shù):我懂你

向上溝通的重點(diǎn)

態(tài)度要體現(xiàn),意圖要明確

測(cè)試:找出完全一樣的

如何正確的接受指示

正確接受指示3O法則

6W3H工具表

探意圖的重點(diǎn)內(nèi)容

復(fù)述工作任務(wù)的策略方式

匯報(bào)的關(guān)鍵關(guān)鍵場(chǎng)景策略

領(lǐng)到任務(wù),如何報(bào)計(jì)劃

正常推進(jìn),如何報(bào)進(jìn)度

出現(xiàn)異常,如何報(bào)狀況

任務(wù)完成,如何報(bào)結(jié)果

分組討論:流程、要點(diǎn)、注意事項(xiàng)

向上匯報(bào)關(guān)注的重點(diǎn)要素

找對(duì)人、抓時(shí)機(jī)、看狀態(tài)

案例:小鮑錯(cuò)在哪里

總結(jié)回顧

321模型回顧重點(diǎn)

繪出自己的職業(yè)行動(dòng)地圖

0
0
付款方式
×

關(guān)注我們:給團(tuán)隊(duì)賦能

微信咨詢

7*24小時(shí)服務(wù)熱線

180-3635-4458

電話:400-800-8516

地址:博為阜陽企業(yè)管理培訓(xùn)中心

E-mail:Bovor@bovorchina.com

博為咨詢_成為最受尊重的企業(yè)培訓(xùn)整體解決方案供應(yīng)商!

Copyright ? 2010-2025  博為咨詢?  All Rights Reserved.  ICP備案:蘇州博為盛世企業(yè)管理顧問有限公司  蘇ICP備17005821號(hào)-19  網(wǎng)站地圖

久热这里只精品99re8久_国产伦精品一区二区三区视频免费_国产精品美女久久久久av福利_亚洲看片网站_aaa级精品久久久国产片_亚洲精品欧美精品_国产一区精品在线_好吊色欧美一区二区三区四区_免费国产在线精品一区二区三区_精品国产_亚洲人成在线
一区二区在线中文字幕电影视频| 欧美精品亚洲| 精品久久久久久中文字幕动漫| 国内精品久久久久久久果冻传媒| 精品无人区一区二区三区| 欧美性bbwbbwbbwhd| 精品国产日本| 日本黄网免费一区二区精品| 久久er99热精品一区二区三区| 最近看过的日韩成人| 国产在线资源一区| 国产精品美女诱惑| 精品久久久久久一区二区里番| 99精品国产一区二区| 91久久国产综合久久蜜月精品| 美女精品国产| 在线观看欧美激情| 国产乱码一区| 国产一区在线观| 精品一区二区国产| 久久精品丝袜高跟鞋| 乱一区二区三区在线播放| 91网免费观看| 欧美一卡2卡3卡4卡无卡免费观看水多多| 99久久久久国产精品免费| 亚洲成人精品电影在线观看| 精品一区二区三区日本| 国产精品一区二区免费看| 成人av电影免费| 成人片在线免费看| 女同一区二区| 欧美激情导航| 中文字幕中文字幕99| 99久久精品免费看国产四区| 亚洲一区二区高清视频| 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产| 欧美大香线蕉线伊人久久国产精品| 99re视频| 少妇特黄a一区二区三区| 亚洲国产日韩欧美| 亚洲成色最大综合在线| 成人蜜桃视频| 高清国语自产拍免费一区二区三区| 午夜一区二区三区| 久久久久久久久久久一区| 亚洲毛片aa| 国产91精品一区二区绿帽| 2020国产精品久久精品不卡| 五月天婷亚洲天综合网鲁鲁鲁| 成人黄色片视频网站| 美女精品国产| 明星裸体视频一区二区| 国产午夜精品在线| 欧美xxxx黑人又粗又长密月| 激情视频在线观看一区二区三区| 一区二区三区四区国产| 99re在线观看视频| 成人动漫视频在线观看完整版| 操一操视频一区| 欧美日韩国产综合在线| eeuss一区二区三区| 一区二区三区四区国产| 久久精品日产第一区二区三区精品版| 在线观看日本一区| 亚洲国产午夜伦理片大全在线观看网站| 一本一生久久a久久精品综合蜜| 国产精品一区二区av| 国产有色视频色综合| 日本精品二区| 国产厕所精品在线观看| 亚洲春色综合另类校园电影| 中文字幕一区二区三区有限公司| 日韩影片在线播放| 美女黄毛**国产精品啪啪| 你懂的视频在线一区二区| 欧美一区二区在线视频观看| 欧美另类高清视频在线| 蜜桃臀一区二区三区| 成人在线观看网址| 欧美国产一二三区| 欧美精品欧美精品系列c| 国产综合精品一区二区三区| 久久综合给合久久狠狠色| 亚洲综合视频一区| 成人免费91在线看| 国产成人精品日本亚洲11| 精品欧美国产一区二区三区不卡| 国产一区免费观看| 国产伦精品一区二区三区免| 亚洲日本精品国产第一区| 91亚洲精品丁香在线观看| 亚洲免费久久| 国产一区高清视频| 欧美极品色图| 欧美激情一区二区三区在线视频| 91久久精品一区二区别| 日本不卡久久| 一区二区三区四区欧美| 欧美亚洲免费高清在线观看| 美女黄毛**国产精品啪啪| 久久99精品国产99久久| 久久涩涩网站| 四虎永久在线精品免费一区二区| 欧美极品视频一区二区三区| 亚洲黄色一区二区三区| 精品免费视频123区| 日韩色妇久久av| 国产精品国产精品国产专区不卡| 亚洲欧洲一区二区在线观看| 亚洲欧洲精品一区二区三区波多野1战4| 欧美中日韩免费视频| 一区二区三区国产福利| 九色一区二区| 亚洲精品成人自拍| 日韩精品国内| 7777精品久久久大香线蕉小说| 三级三级久久三级久久18| 成人三级视频在线观看一区二区| 免费日韩av电影| 国产视频99| 99re在线视频上| 99三级在线| 亚洲精品一区二| 欧美日韩国产综合在线| www.成人三级视频| 欧美日韩在线一区二区三区| 99九九视频| 美女一区视频| 1卡2卡3卡精品视频| 7777精品伊久久久大香线蕉语言| 中文字幕久精品免| 国产精品yjizz| 亚洲不卡一卡2卡三卡4卡5卡精品| 日产精品高清视频免费| 成人免费观看网站| 精品国产一区二区三区免费| 日本日本精品二区免费| 蜜桃免费一区二区三区| 精品国产91亚洲一区二区三区www| 夜夜春亚洲嫩草影视日日摸夜夜添夜| 国产精品v欧美精品v日韩| 日本免费高清一区二区| 免费精品视频一区| 日韩美女一区| 蜜桃传媒视频第一区入口在线看| 69堂成人精品视频免费| 懂色中文一区二区三区在线视频| 国产在线一区二区三区播放| 91免费版黄色| 国产亚洲二区| 麻豆久久久9性大片| 欧美久久久久久久| 风间由美一区二区三区| 97久久人人超碰caoprom欧美| 亚洲欧洲精品一区二区三区波多野1战4| 日韩少妇中文字幕| 制服丝袜综合日韩欧美| 神马影院午夜我不卡影院| 狠狠色伊人亚洲综合网站色| 一区二区视频在线观看| 中文字幕精品—区二区日日骚| 在线观看亚洲视频啊啊啊啊| 国产日产精品一区二区三区四区| 精品国产一区二区三区久久久久久| 国模精品娜娜一二三区| 亚洲欧洲中文| 亚洲人成网站在线观看播放| 99精彩视频在线观看免费| 中国人体摄影一区二区三区| 亚洲v欧美v另类v综合v日韩v| 中文字幕精品一区日韩| 69堂成人精品视频免费| 欧美一区二区三区在线免费观看| 日韩精品欧美在线| 久久草.com| 国产日韩欧美一区二区| 99久久99久久精品国产片| 免费影院在线观看一区| 国产一区二区中文字幕免费看| 91影院未满十八岁禁止入内| 亚洲制服欧美久久| 91久久精品www人人做人人爽| 亚洲人一区二区| 国产精品一区二区不卡视频| 丁香五月网久久综合| 国产主播一区二区三区四区| 蜜桃久久影院| 一本色道久久综合亚洲二区三区| 亚洲国产高清国产精品| 欧美久久久久久| 精品国产乱码久久久久久108| 国产经典一区二区三区| 日韩av一区二区三区在线观看| 先锋影音网一区| 中文网丁香综合网| 亚洲欧洲日本国产| 亚洲高清视频一区二区| 欧美精品与人动性物交免费看| 成人国产一区二区| 久久66热这里只有精品| 视频一区视频二区视频三区视频四区国产| 久久久一本精品99久久精品66| 久久综合中文色婷婷| 日韩久久久久久久久久久久久| 91影院未满十八岁禁止入内| 中文字幕在线亚洲三区| 国产精品久久一区二区三区| 人禽交欧美网站免费| 国产亚洲精品自在久久| 亚洲精品久久久久久一区二区| 日韩精品欧美一区二区三区| 一区二区免费电影| 国产伦精品一区二区三区高清| 国产精品一区二区三区四区五区| 成人情视频高清免费观看电影| 久久大片网站| 精品乱码一区二区三区| 香蕉久久免费影视| 欧美美乳视频网站在线观看| 精品久久久久亚洲| 正在播放91九色| 久久精品国产一区二区三区不卡| 91福利入口| 中文字幕一区二区三区四区五区六区| 一区二区三区在线视频看| 91免费看网站| 亚洲国产精品一区二区第四页av| 一本一生久久a久久精品综合蜜| 国产一区自拍视频| 99久热re在线精品996热视频| 亚洲欧美电影在线观看| 精品国产一区二区三| 欧洲亚洲一区二区| 日韩欧美亚洲日产国| 成人av网站观看| 欧美日韩亚洲一区二区三区在线观看| 成人av蜜桃| 久久久久久欧美精品色一二三四| 91久久精品国产91久久性色tv| 欧美日本韩国在线| 成人黄色在线免费观看| 国产三区精品| 精品国产免费久久久久久尖叫| 亚洲一区二区三区精品在线观看| 日本一区二区三区免费看| 国产综合18久久久久久| 永久久久久久| 国产激情一区二区三区在线观看| 在线不卡日本| 欧美精品亚洲精品| 综合久久国产| 天天爽天天狠久久久| 精品一区二区三区自拍图片区| 国产一区二区三区高清视频| 奇米影视首页 狠狠色丁香婷婷久久综合| 麻豆蜜桃91| 成人激情av| 蜜桃传媒视频麻豆第一区免费观看| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久99| 国产成人精品一区二区三区福利| 91嫩草国产在线观看| 精选一区二区三区四区五区| 国产女人水真多18毛片18精品| 久久综合一区| 精品综合在线| 91青青草免费观看| 精品无码久久久久久久动漫| 中文精品一区二区三区| 欧美日韩亚洲一区二区三区四区| 久久香蕉综合色| 91大片在线观看| 亚洲国产另类久久久精品极度| 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀| 97人人模人人爽人人喊38tv| 久久精品日产第一区二区三区| 亚洲一区二区三区在线观看视频| 青青草成人激情在线| 成人影片在线播放| 欧美第一黄网| 俄罗斯精品一区二区三区| 蜜桃免费一区二区三区| 国产精品一区视频| 欧美午夜视频在线| 九色视频成人porny| 97碰碰视频| 一区二区冒白浆视频| 久久久一本精品99久久精品| 国产欧美日韩伦理| 九9re精品视频在线观看re6| 国产丝袜不卡| 亚洲精品一区国产精品| 亚洲国产精品一区二区第一页| 国产精品久久久久久久久久直播| 精品国产乱码久久久久久88av| 色综合视频二区偷拍在线| 国产高清一区二区三区| 乱色588欧美| 日本一区二区免费看| 鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区| 日韩av在线一区二区三区| 久久福利电影| 日韩欧美电影一区二区| 亚洲一区精品视频| 国产成人精品免费视频大全最热| 婷婷亚洲婷婷综合色香五月| 国产有色视频色综合| 久久精品久久精品国产大片| 激情欧美一区二区三区中文字幕| 亚洲精品视频一区二区三区| 久久香蕉综合色| 91精品婷婷国产综合久久蝌蚪| 一区二区视频在线免费| 九色91视频| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 欧美一区激情视频在线观看| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 狠狠色伊人亚洲综合网站色| 先锋在线资源一区二区三区| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 久久本道综合色狠狠五月| 国产精品久久精品国产| 欧美日韩综合精品| 欧美日韩国产一二| 精品一区二区国产| 日韩欧美在线一区二区| 亚洲欧美日韩在线综合| 欧美一区三区二区在线观看| 午夜精品一区二区三区四区| 一区精品视频| 青青草成人激情在线| 天堂va久久久噜噜噜久久va| 3d动漫精品啪啪一区二区三区免费| 欧美高清视频一区二区三区在线观看| 四虎永久国产精品| 欧美日韩综合精品| 亚洲精品免费在线看| 成人免费看片网站| 水蜜桃一区二区三区| 成人av免费看| 国产69精品久久久久9999apgf| 亚洲精品一卡二卡三卡四卡| 欧美亚洲另类在线一区二区三区| 欧美日产一区二区三区在线观看| 正在播放精油久久| 欧美精品国产精品久久久| 国产激情美女久久久久久吹潮| 亚洲亚洲精品三区日韩精品在线视频| 久久久av水蜜桃| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| 成人h在线播放| 色女人综合av| 免费亚洲一区二区| 99九九电视剧免费观看| 欧美日韩在线一二三| 在线精品亚洲一区二区| 久久大香伊蕉在人线观看热2| 3d动漫啪啪精品一区二区免费| 99国产在线视频| 亚洲v国产v| 三区精品视频| 亚洲精品在线视频观看| 含羞草久久爱69一区| 国产高清在线一区二区| 久久av一区二区三区亚洲| 狠狠色综合一区二区| 欧美一区二区在线视频观看| 亚洲欧洲日夜超级视频| 日韩高清专区| 国产日韩欧美一区二区三区四区| 国产一区二区三区四区hd| 国产精品对白刺激久久久| 深夜福利成人| 国产免费高清一区| 欧美极品一区二区| 久久青青草原一区二区| 日本一区二区三区在线视频| 精品国产二区在线| av一区和二区| av一本久道久久波多野结衣| 国产精品久久久久久久免费大片| 久久日韩精品| 宅男在线精品国产免费观看| 精品国产乱码久久久久| 一本色道久久99精品综合| 91pron在线| 日韩亚洲一区在线播放| 国产伦理一区二区三区| 国产精品亚洲不卡a| 麻豆av一区二区| 日本一区二区不卡高清更新| 神马欧美一区二区| 翔田千里亚洲一二三区| 中文字幕不卡每日更新1区2区| 欧洲一区二区在线观看| 欧洲国产精品| 国产精品jizz视频| 欧美一级片免费观看| 神马影院午夜我不卡| 久久天堂国产精品| dy888夜精品国产专区|