久热这里只精品99re8久_国产伦精品一区二区三区视频免费_国产精品美女久久久久av福利_亚洲看片网站_aaa级精品久久久国产片_亚洲精品欧美精品_国产一区精品在线_好吊色欧美一区二区三区四区_免费国产在线精品一区二区三区_精品国产_亚洲人成在线

客戶服務

北海保險客戶投訴處理之心法

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:870

主講老師: 曾凡濤(培訓費:1.5-2萬元/天)    


工作背景:
FBI危機談判之企業(yè)運用實踐方法的開發(fā)者曾任中國平安保險黑龍江分公司投訴管理人員、投訴專家講師,多次擔任非理性、疑難案件專案組成員曾任省級主流媒體黑龍江電視臺刑事案件、警務類節(jié)目一線新聞現(xiàn)場采訪、報道人 ...

主講課程:
溝通談判系列《向FBI首席談判專家學習:危機談判與同理心溝通方法論》《向FBI首席談判專家學習:情緒談判法之非理性客訴談判運用》投訴處理系列《攻心為上,化訴為機:保險客...

曾凡濤



  保險客戶投訴處理之心法課程大綱詳細內(nèi)容

課程分類: 客訴處理

課程目標:

了解目前嚴格監(jiān)管形勢下,投訴處理的本質(zhì)規(guī)律背后的規(guī)律與本質(zhì)

掌握企業(yè)投訴處理一個模型(六脈神劍處理之法)

掌握企業(yè)把握六種客戶投訴心理的底層邏輯,從六個維度繪制投訴客戶畫像

了解特殊類投訴,如非理性投訴、群體性投訴、涉媒體及監(jiān)管的處理技巧

掌握如何運用同理心進行談判的五個步驟

掌握制定公司如何進行分析投訴原因、管控投訴的系統(tǒng)方法

掌握如何打造專業(yè)化程度高、有戰(zhàn)斗力的投訴處理團隊


課程對象:董事長、總裁、總經(jīng)理、運營副總經(jīng)理、運營部管理人員、客服部管理人員、投訴處理人員、柜面客服人員、銷售人員

課程時間:12天(6小時/天)

課程大綱:


保險投訴的基本概況,與現(xiàn)階段面臨困難和問題

外部監(jiān)管環(huán)境要求提高與內(nèi)部能力不足的矛盾

嚴格監(jiān)管形勢下對投訴影響

保險投訴集中體現(xiàn)的四個難題

處理環(huán)節(jié)令客戶不滿的三個因素

談判處理人員溝通技能的短板

投訴的壞處與機遇

投訴引發(fā)的四個危害

投訴帶來的四個機遇

二、繪制投訴人畫像與區(qū)分案件類型—制定個性化處理預案

1、投訴案件原因類型劃分,不同的應對策略

外部市場環(huán)境原因

制度流程與產(chǎn)品銷售

服務技能與溝通誤解

投訴人自身原因

2、“六維度”繪制投訴人畫像

情緒維度——制定投訴處理的關(guān)鍵策略

風險維度——判斷未來走向的關(guān)鍵參考

責任維度——制定處理尺度的重要根據(jù)

理性維度——前期準備和后續(xù)處理的重點

需求維度——一切投訴工作的核心任務

三、攻心為上——掌控客戶心理軌跡與策略性同理心贏得主動

1、六種主要投訴心理需求的應對

“我是世界的中心”——本位型

“平等待我,給我尊嚴“——尊重型

“任何事情必須公平處理“——公平型

“只要我難過,別人必須付出代價”——報復型

“金錢和面子,總有一個要賠償”——補償型

“情緒宣泄后,世界便是晴天”——發(fā)泄型

五步運用策略性同理心實現(xiàn)高效溝通

積極傾聽判斷客戶真實訴求

描述分享客戶情感標簽

走進“客戶世界”同頻共振

“幫助者”的角色扮演

反客為主——極限值破除法與”柔性“拒絕法

案例:拆解如何在職場勸退非理性投訴客戶

工具:六維度繪制客戶表格

視頻討論:不同的語言使用,不同的結(jié)果

四、優(yōu)化投訴處理的流程——高效思維解決復雜問題

“六脈神劍”投訴處理的流程

聽有效傾聽,確定真實訴求

查調(diào)查與搜集信息,確定責任

議有效合議制度,解決難題關(guān)鍵方法

析精準與全面的分析

談高情商、同理心的溝通

行給予執(zhí)行或替代的方案

抱怨處理模型(LSCPA)與漢堡法則簡介

案例:客戶對銷售誤導不滿拒絕提供證據(jù),如何通過“六脈神劍”進行拆解

呈現(xiàn)方式:小組討論

突破困境、逆勢而動——非常規(guī)投訴的處理技巧

1.非理性投訴的處理技巧

2.群體性投訴的處理技巧

3.輿情風險的處理技巧

4.監(jiān)管處罰類案件的處理技巧

5.司法訴訟類案件的處理技巧

案例一:歷時一年,如何化解高額索賠上訪案例

案例二:如何與監(jiān)管部門科學溝通,降低企業(yè)風險?

六、如何做好投訴的分析與預防管控

1、做好投訴的分析的三個層次

通過數(shù)據(jù)真相——數(shù)據(jù)層面分析

透過制度找短板——制度體系層面分析

橫向與縱向深度挖掘——邏輯與流程層面分析

2、降低投訴的兩個方法

“五方面”補充建設完善體系建設

“四個角度”制定降低投訴的方案

案例:平安保險降低投訴方案案例

七、打造有戰(zhàn)斗力的團隊——投訴團隊建設與法律知識儲備

1、投訴團隊建設四個注意事項

投訴處理人員的必備素質(zhì)

投訴處理人員的知識技能

投訴團隊文化的建設

投訴處理人員的心態(tài)建設與壓力管控

法律法規(guī)是投訴的處理的重要武器

熟悉金融消費者權(quán)益保護的相關(guān)法規(guī)

民事合同領域的相關(guān)法律規(guī)范

銀保監(jiān)相關(guān)規(guī)范性的規(guī)定

非理性與輿情相關(guān)的法律法規(guī)

討論:你的團隊都是如何排解壓力的,今后有什么樣的啟示?

工具:相關(guān)法律查詢檢索表,如何檢索法律法規(guī)

分享與回顧

0
0
付款方式
×

關(guān)注我們:給團隊賦能

微信咨詢

7*24小時服務熱線

180-3635-4458

電話:400-800-8516

地址:博為北海企業(yè)管理培訓中心

E-mail:Bovor@bovorchina.com

博為咨詢_成為最受尊重的企業(yè)培訓整體解決方案供應商!

Copyright ? 2010-2025  博為咨詢?  All Rights Reserved.  ICP備案:蘇州博為盛世企業(yè)管理顧問有限公司  蘇ICP備17005821號-19  網(wǎng)站地圖

久热这里只精品99re8久_国产伦精品一区二区三区视频免费_国产精品美女久久久久av福利_亚洲看片网站_aaa级精品久久久国产片_亚洲精品欧美精品_国产一区精品在线_好吊色欧美一区二区三区四区_免费国产在线精品一区二区三区_精品国产_亚洲人成在线
欧美一区二区三区电影在线观看| 国产精品久久久久久久久久直播| 日本成人黄色免费看| 精品欧美国产一区二区三区不卡| 欧美一区国产一区| 亚洲资源在线网| 在线观看欧美亚洲| 中文字幕日韩精品久久| 精品国产综合区久久久久久| 最新国产精品久久| 超碰国产精品久久国产精品99| 国产视频一区二区不卡| 亚洲精品二区| 久久综合久久久| 一区二区精品在线观看| 五月天久久狠狠| 51成人做爰www免费看网站| 欧美一卡2卡3卡4卡无卡免费观看水多多| 国产精品一区二区三区在线| 亚洲欧美日韩精品久久久| 欧美性大战久久久久| 成人免费视频观看视频| 三区精品视频| 欧美激情专区| 亚洲午夜精品久久| 中文字幕一区二区三区乱码| 999国内精品视频在线| 伊人久久av导航| 久久久精品国产一区二区三区| 日韩亚洲不卡在线| 日韩精品久久久| 国产精品视频一区二区三区经| 久久草视频在线看| 久久综合九九| 国产伦视频一区二区三区| 精品一卡二卡三卡四卡日本乱码| 97国产超碰| 午夜精品一区二区三区四区| 国产精品一区在线观看| 成人欧美一区二区三区视频| 欧美日韩精品免费观看视一区二区| 国产免费高清一区| 蜜桃狠狠色伊人亚洲综合网站| 99免费在线视频观看| 成人女人免费毛片| 亚洲高清资源综合久久精品| av一区二区在线看| 一区二区三区不卡在线| 亚洲日本japanese丝袜| 欧美日产一区二区三区在线观看| 久久久久成人精品免费播放动漫| 久久狠狠久久综合桃花| 欧美日本韩国一区二区三区| 国产精品我不卡| 99精品欧美一区二区三区| 日本亚洲欧洲精品| 韩日午夜在线资源一区二区| 日韩精品久久一区二区三区| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 成人自拍爱视频| 亚洲一区尤物| 欧美午夜精品久久久久免费视| 精品午夜一区二区三区| 蜜桃导航-精品导航| 国产成人精品自拍| 五月天婷亚洲天综合网鲁鲁鲁| 亚洲欧美国产不卡| 在线观看欧美激情| 精品乱码一区二区三区| 永久免费精品视频网站| 国产精品一区二区欧美| 黄色国产精品一区二区三区| 青青影院一区二区三区四区| 综合视频在线观看| 产国精品偷在线| 国产高清在线一区| 中文字幕精品一区日韩| 超碰97网站| 国内一区二区在线视频观看| 中文字幕欧美日韩一区二区三区| 国产一区免费视频| 在线观看成人av电影| 91免费观看| 亚洲激情一区二区| 中文字幕99| 最新欧美日韩亚洲| 免费在线成人av电影| 亚洲欧美丝袜| 国产视频99| 久久国产欧美精品| 美女主播视频一区| 国产日韩久久| 国产日韩二区| 久久精品丝袜高跟鞋| 国产专区一区二区| 国产一区二区三区奇米久涩| 婷婷五月色综合| 欧美深深色噜噜狠狠yyy| 国产精品一区二区三区在线观| 国产成人女人毛片视频在线| 色一情一乱一伦一区二区三区| 国产91aaa| 国产亚洲欧美另类一区二区三区| 成人3d动漫一区二区三区91| 国产一区国产精品| 欧美高清视频一区| 日日夜夜精品网站| 欧美一级日本a级v片| 99久热re在线精品996热视频| 久久精品国产综合精品| 亚洲资源在线网| 色综合视频二区偷拍在线| 国产视色精品亚洲一区二区| 国产一区高清视频| 国产精品10p综合二区| www国产亚洲精品| 国产伦精品一区二区三区视频孕妇| 日韩欧美激情一区二区| 久久99精品久久久久久三级| 免费av在线一区二区| 日韩一区不卡| 国产午夜精品在线| 亚洲免费在线精品一区| 国产a一区二区| 欧美美乳视频网站在线观看| 国产精品区免费视频| 国产91社区| 亚洲欧洲日韩精品| 久久er99热精品一区二区三区| 99久久伊人精品影院| 蜜桃视频成人| 国产伦视频一区二区三区| 免费中文日韩| 一区二区不卡在线视频 午夜欧美不卡'| 秋霞久久久久久一区二区| 国产精品一码二码三码在线| 成人情视频高清免费观看电影| 致1999电视剧免费观看策驰影院| 亚洲一区三区在线观看| 免费h精品视频在线播放| 在线视频福利一区| 精品在线不卡| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚| 久久精品丝袜高跟鞋| 亚洲午夜久久久影院伊人| 日韩午夜视频在线观看| 久久免费99精品久久久久久| 天堂社区 天堂综合网 天堂资源最新版| 3d动漫啪啪精品一区二区免费| 2020国产精品久久精品不卡| 日韩高清在线播放| 国产日韩欧美一区二区| 一区二区视频在线观看| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 国内精品国语自产拍在线观看| 国产精品三区在线| 玛丽玛丽电影原版免费观看1977| 亚洲一区二区三区色| 99国产超薄丝袜足j在线观看| 国产亚洲福利社区| 91久久大香伊蕉在人线| 欧美美乳视频网站在线观看| 正在播放91九色| 99国产超薄丝袜足j在线观看| 色大师av一区二区三区| 偷拍视频一区二区| 国产欧美日韩一区| 国产日韩欧美一区二区三区四区| 国产91一区二区三区| 日本一区二区在线视频| 亚洲午夜久久久影院伊人| 亚洲一区二区三区免费观看| 日韩中文不卡| 久久精品五月婷婷| 视频在线精品一区| 精品蜜桃一区二区三区| 亚洲一区二区自拍偷拍| 都市激情久久久久久久久久久| 操人视频欧美| 日韩av电影免费在线观看| 日韩av一级大片| 国产一区二区三区四区五区加勒比| 色999日韩自偷自拍美女| 亚洲精品成人自拍| 亚洲一区二区三区涩| 一本一道久久a久久综合精品| 另类视频在线观看+1080p| 亚洲精品日韩精品| 狠狠色综合欧美激情| 99久久精品免费看国产一区二区三区| 日本一区二区三区免费观看| 5566中文字幕一区二区| 中文字幕剧情在线观看一区| 精品不卡一区二区三区| 欧美日韩亚洲在线| 久久av一区二区三区漫画| 精品国产aⅴ麻豆| 狠狠色综合欧美激情| 日韩国产在线一区| 欧美日韩国产不卡在线看| 婷婷亚洲婷婷综合色香五月| 亚洲一区二区在| 国产高清在线一区二区| 亚洲色图自拍| 色999五月色| av成人观看| 成人免费在线看片| 欧美日韩一区二区视频在线观看| 欧美专区一二三| 超碰97人人在线| 1区1区3区4区产品乱码芒果精品| 日本不卡高清视频一区| 91影院未满十八岁禁止入内| 激情久久av| 日本精品国语自产拍在线观看| 亚洲精品人成| 亚洲高清精品中出| 97操在线视频| 国产在线一区二区三区播放| 97免费高清电视剧观看| 久中文字幕一区| 欧美日韩一区二区三区免费| 5g影院天天爽成人免费下载| 久久资源av| 一区二区三区视频在线播放| 国语精品中文字幕| 日韩国产在线一区| 裸体丰满少妇做受久久99精品| 精品久久久久久乱码天堂| 致1999电视剧免费观看策驰影院| 女人一区二区三区| 亚洲精品永久www嫩草| 日本一区高清在线视频| 久久综合九九| 国产专区一区二区三区| 国产精品一区在线播放| 电影午夜精品一区二区三区| 一本色道婷婷久久欧美| 999在线观看免费大全电视剧| 91久久伊人青青碰碰婷婷| 亚洲午夜精品久久久久久浪潮| 国产伦精品一区二区三| 国产视频一区二区不卡| 97久久精品午夜一区二区| 在线丝袜欧美日韩制服| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 日韩欧美三级电影| 精品亚洲欧美日韩| 97自拍视频| 色噜噜色狠狠狠狠狠综合色一| 999热视频| 视频在线观看成人| 日韩精品无码一区二区三区| 国产精品乱码视频| 亚洲高清视频一区| 日韩精品极品视频在线观看免费| 亚洲精品一区二区三区四区五区| 九色91在线视频| 久久资源亚洲| 欧美成人免费在线| 国产视频一区二区不卡| 久久精品magnetxturnbtih| 一区二区91美女张开腿让人桶| 国内精品久久久久久久果冻传媒| 婷婷久久五月天| 免费不卡亚洲欧美| 国产在线一区二区三区四区| 伊人久久大香线蕉午夜av| 亚洲欧美日韩国产成人综合一二三区| 国产精品一区二区三区精品| 精品伊人久久大线蕉色首页| 日韩妆和欧美的一区二区| 亚洲精品中文字幕乱码三区不卡| 欧洲精品国产| 国产伦精品一区二区三区视频孕妇| 亚洲图色在线| 国产一区二区三区高清视频| 亚洲一区在线免费| 一级日韩一区在线观看| 国产伦一区二区三区色一情| 97久久天天综合色天天综合色hd| 国产色综合一区二区三区| 鲁丝一区二区三区免费| 日韩一区不卡| 日韩高清国产一区在线观看| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 久久国产精品99久久久久久丝袜| 亚洲一区二区免费视频软件合集| 精品999在线观看| 日韩亚洲一区在线播放| 国产日韩精品一区观看| 久久99精品久久久久久水蜜桃| 日韩一区二区三区高清| 国产精品久久7| 黑人巨大精品欧美一区二区小视频| 污视频在线免费观看一区二区三区| 欧美亚洲精品日韩| 你懂的视频在线一区二区| 亚洲最大色综合成人av| 国产a一区二区| 日韩欧美亚洲日产国产| 99在线观看视频| 国产精品国产三级国产专区53| 欧美精品尤物在线| 欧美日韩亚洲在线| 亚洲bbw性色大片| 91精品婷婷国产综合久久蝌蚪| 91嫩草免费看| 中文字幕精品—区二区日日骚| 国产精品日韩一区二区| 久久综合给合久久狠狠色| 一区二区视频在线观看| 性欧美精品一区二区三区在线播放| 午夜精品区一区二区三| 成人免费91在线看| 欧美在线一二三区| 这里只有精品66| 7777精品久久久大香线蕉小说| 国产精品对白刺激久久久| 亚洲午夜高清视频| 日韩在线电影一区| 粉嫩av免费一区二区三区| 一区二区三区电影| 精品国产综合区久久久久久| 欧美日韩在线一区二区三区| 日本精品一区二区三区不卡无字幕| 久久久久久久久久久久久久一区| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡网站在线看| 亚洲日本精品| 动漫一区二区在线| 亚洲永久激情精品| 亚洲欧美电影在线观看| 亚洲日本精品国产第一区| 一区二区精品免费视频| 在线观看日韩片| 国产一区精品视频| 欧美日韩电影一区二区三区| 日韩精品一区二区三区丰满| 亚洲一区三区视频在线观看| 永久久久久久| 日韩欧美精品在线不卡| 欧美一区二区视频17c| 久久久久成人精品免费播放动漫| 一区二区欧美日韩| 久久99热只有频精品91密拍| 欧美精品v日韩精品v国产精品| 国产一区免费在线| 亚洲国产精品www| 午夜精品一区二区在线观看的| 91蜜桃网站免费观看| 国产伦精品一区二区| 资源网第一页久久久| 一本久道久久综合狠狠爱亚洲精品| 成人免费视频观看视频| 午夜欧美一区二区三区免费观看| 国产chinese精品一区二区| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 国产精品一 二 三| 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀| 国产激情一区二区三区在线观看| 综合视频免费看| 日韩精品无码一区二区三区| 999国产视频| 国产精品免费一区二区三区四区| 精品福利影视| 成人性色av| 亚洲精品一区二区三| 在线视频不卡一区二区三区| 国产在线观看一区| 久久99精品久久久久久久久久| 色姑娘综合av| 久久av一区二区三区漫画| 国产精品av一区| 99久久99久久精品国产片| 国产精品一区二区不卡视频| 一区二区视频在线播放| 91麻豆精品秘密入口| 日韩精品国内| 宅男在线精品国产免费观看| 国产乱码精品一区二区三区不卡| 高清视频一区| 国产伦精品一区二区三| 国产一区自拍视频| 亚洲电影网站| 国产成人精品福利一区二区三区| 一区二区三区国| 婷婷亚洲婷婷综合色香五月| 在线观看一区二区三区三州| 九九九九精品九九九九| 免费国产在线精品一区二区三区| 国产色综合一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区视频黑人| 波多野结衣一区二区三区在线观看| 99九九电视剧免费观看| 手机看片福利永久国产日韩| 国新精品乱码一区二区三区18| 日韩电影天堂视频一区二区| 成人av免费电影| 日韩电影免费观看高清完整| 国产精品欧美久久|